Learning & Development Expert

OTCF S.A. Show all offers

Kraków

Expires Sep 30, 2026

23 days ago

In short

Learning & Development Expert role in Kraków for OTCF S.

A. Responsibilities include training needs analysis, L&D strategy creation, program design (incl. e-learning), internal training, HCMDeck platform management, budget oversight, and promoting continuous learning. Requires 2-4 years of experience, training skills, HR/L&D trend awareness, business alignment, organization, initiative, and excellent English. Benefits include sports/medical subsidies, group insurance, wellbeing platform, training budget, and company product discounts.

Keywords

L&D HR e-learning training HCMDeck strategy project management budgeting English

AI-written summary based on the listing content.

#OTC

Fteam to ludzie pełni pasji i zaangażowania. Chcesz być częścią zespołu i zagrać z nami w jednej drużynie? Przed nami sporo ambitnych inicjatyw i inspirujących projektów.

Co będzie w zakresie Twojej odpowiedzialności?analiza potrzeb: projektowanie i przeprowadzanie procesów badania potrzeb szkoleniowych w różnych obszarach organizacji, tworzenie strategii L& D: współudział w tworzeniu i wdrażaniu rocznej strategii szkoleniowej oraz kalendarza projektów rozwojowych, projektowanie programów: tworzenie od A do Z nowoczesnych programów rozwojowych, w tym programów talentowych oraz akademii lidera, w tym e-learningowych (oraz kontynuacja obecnych),trenerstwo wewnętrzne: samodzielne prowadzenie warsztatów i szkoleń, zarządzanie platformą HCMDeck: administrowanie systemem e-learningowym, tworzenie angażujących pigułek wiedzy oraz monitoring ukończenia kursów, budżetowanie: nadzór nad budżetem szkoleniowym oraz optymalizacja kosztów operacyjnych w obszarze rozwoju, kultura feedbacku: promowanie kultury ciągłego uczenia się (continuous learning) oraz wymiany wiedzy wewnątrz organizacji.

Brzmi interesująco? Czytaj dalej!

To rola idealna dla Ciebie jeśli:masz min. 2-4 letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku i o podobnej odpowiedzialności, posiadasz praktyczną umiejętność prowadzenia szkoleń i prezentacji dla różnych grup odbiorców, masz w sobie prawdziwą pasję do działania - na bieżąco śledzisz i adaptujesz w swojej pracy nowoczesne trendy HR oraz metodologię pracy w obszarze L& D, potrafisz efektywnie łączyć cele rozwojowe z realnymi potrzebami biznesowymi spółki i wskaźnikami efektywności, posiadasz wysoko rozwinięte umiejętności organizacyjne, wykazujesz się dużą samodzielnością i inicjatywą w działaniu oraz łatwo nawiązujesz relacje na każdym szczeblu organizacji, bardzo dobrze komunikujesz się w języku angielskim (praca uwzględnia udział w projektach międzynarodowych).

Jeśli powyższe stwierdzenia do Ciebie pasują to znak, że możesz być świetnym uzupełnieniem naszej drużyny! Naszym pracownikom oferujemy:dofinansowanie zajęć sportowych i prywatnej opieki medycznej, możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego, dostęp do platformy wellbeingowej Mindgram, dostęp do platformy rozwojowej HCMDeck, dofinansowanie szkoleń i kursów, imprezy firmowe i spotkania integracyjne, zniżki na firmowe produkty - 4F, Outhorn, Under Armour, Sports Style Story, siłownię w budynku biura.

Nie zwlekaj! Wyślij CV i dołącz do #OTC

Fteam!