Skip to content
Apply now
confidential

GŁÓWNA/-Y Księgowa/-y (spółki z o.o.)

confidential Show all offers
8000 - 8500 PLN / month
Lublin

In short

Główna Księgowa/Księgowy. Responsibilities include full accounting for a limited liability company, tax declarations (VAT, CIT, JPK), financial statements, payroll oversight, team management. Requires min. 5 years of experience in full accounting for an LLC, knowledge of tax and balance sheet regulations, and HR/payroll oversight. Location: Lublin. Salary: 8000-8500 PLN net/month.

Keywords

accounting tax declarations financial statements payroll team management ERP systems tax regulations balance sheet regulations

AI-written summary based on the listing content.

Dla naszego klienta prężnie rozwijającej się firmy z Lublina poszukujemy:

Główna Księgowa/Księgowy

Wynagrodzenie: 8 000–8 500 zł netto/msc

Forma współpracy: umowa o pracę, praca stacjonarna w biurze

Do spółki z o.o. poszukujemy osoby, która obejmie odpowiedzialność za obszar finansowo-księgowy oraz nadzór nad procesami kadrowo-płacowymi.

Zakres obowiązków

1. Księgowość

  • prowadzenie pełnej księgowości spółki z o.o.,
  • nadzór nad prawidłowością księgowań i dekretacją dokumentów oraz rozliczeniami,
  • kontrola rozrachunków, sald oraz terminowości płatności,
  • sporządzanie deklaracji podatkowych (VAT, CIT, JPK),
  • przygotowywanie sprawozdań finansowych,
  • kontrola kosztów, analiza odchyleń i sygnalizowanie anomalii,
  • wsparcie przy rozliczaniu dotacji,
  • reprezentowanie spółki przed US, ZUS i innymi instytucjami.

2. Kadry i płace

  • nadzór nad prawidłowością procesów kadrowych, dokumentacją pracowniczą
  • kontrola terminów umów i zgłoszeń,
  • współpraca przy sporządzaniu list płac,
  • koordynacja zgłoszeń do ZUS, US, PFRON,
  • organizacja i optymalizacja procesów kadrowych.

3. Zarządzanie zespołem

  • merytoryczne prowadzenie kilkuosobowego zespołu,
  • podział zadań i kontrola jakości pracy,
  • usprawnianie procesów księgowych i kadrowych,
  • wdrażanie dobrych praktyk kontrolnych.

Oczekiwania

  • min. 5 lat doświadczenia w pełnej księgowości Sp. z o.o.,
  • praktyczna znajomość przepisów podatkowych i bilansowych,
  • doświadczenie w nadzorze nad kadrami i płacami,
  • umiejętność organizacji pracy i samodzielnego prowadzenia obszaru,
  • znajomość systemów ERP (mile widziana Comarch Optima lub Enova 365).

Oferujemy

  • stabilne zatrudnienie w rozwijającej się spółce,
  • realny wpływ na organizację działu finansowo-kadrowego,
  • możliwość usprawniania procesów i budowania standardów.

Szukamy osoby, która chce kompleksowo zarządzać finansami i nadzorować kadry – w sposób systemowy i długofalowy.
Source

Hexjobs App

Tools tailored to this listing.