Einleitung

Erfolg ist... wenn Nachhaltigkeit nicht nur ein Bekenntnis ist, sondern auch Ihr Beruf

Als „Flottwegler“ wissen wir, worauf es den Anwendern ankommt. Mit Leidenschaft und Herzblut erreichen wir gemeinsam unsere Ziele und setzen dabei auf Vertrauen, Wertschätzung und Eigenverantwortlichkeit.

Werden Sie Teil des Flottweg-Teams als

Vertriebsingenieur (m/w/d)

• ​Leipzig
• ​unbefristet
• ​Vollzeit

Aufgabenschwerpunkte

• Vertrieb unserer Separationslösungen sowie Maschinen und Anlagen im Vertriebsgebiet Leipzig
• Akquise von Neukunden und Betreuung bestehender Kunden
• Bearbeitung von Kundenanfragen und Erstellung technischer Angebotskonzepte
• Kalkulation und Ausarbeitung komplexer Angebote
• Abstimmung mit Fachabteilungen und Experten am Standort Vilsbiburg
• Begleitung und Steuerung von Projekten bis zum erfolgreichen Abschluss
• Durchführung technischer und kaufmännischer Vertragsverhandlungen
• Teilnahme an Fachmessen und Branchenveranstaltungen

Persönlichkeitsprofil

• Technisches oder naturwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare technische Qualifikation
• Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte, idealerweise im Umfeld Umwelt-, Separations- oder Anlagentechnik
• Begeisterung für technische Lösungen und die Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen
• Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sowie sicheres und überzeugendes Auftreten
• Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken
• Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes sowie für Messen und Fachveranstaltungen

Wir bieten

• Ein modernes Arbeitsumfeld, das Raum für Ideen, persönliche Entwicklung und gemeinsames Wachstum schafft
• Abwechslungsreiche Herausforderungen, bei vielfältigen Kunden
• Intensive Einarbeitung und praxisnahe Schulungen, damit Sie die Welt der Trenntechnik Schritt für Schritt kennenlernen
• Gemeinsame Erlebnisse, ob beim Volksfest, der Weihnachtsfeier oder sportlichen Events, weil Teamgeist auch außerhalb des Jobs zählt
• Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt - mit einem modernen Arbeitszeitmodell und der Möglichkeit, bis zu 40 % im Monat mobil von zuhause aus zu arbeiten
• Attraktive Vergütung inkl. Firmenwagen und starke Benefits, wie z. B. Prämienzahlungen, zusätzliche Vergütung bei Dienstreisen, Unfallversicherung, JobRad, Mitarbeitergeschenke, eine umfangreiche Altersvorsorge u.v.m.

Ihr Ansprechpartner

Barbara Steinberger

HR-Manager E-Mail: [email protected]