TECHNIK MONTAŻU - jedna zmiana

Dla naszego Klienta - prężnie rozwijającego się, międzynarodowego lidera w branży zaawansowanych technologii oraz automatyki przemysłowej, posiadającego stabilną i silnie ugruntowaną strukturę korporacyjną w Polsce – poszukujemy zmotywowanego i dokładnego kandydata na stanowisko Technika Montażu.

Jeśli chcesz rozwijać swoje umiejętności przy budowie i konfiguracji specjalistycznych maszyn na zamówienie, ta oferta jest właśnie dla Ciebie!

Jakie będą Twoje zadania?

• Przygotowywanie, montaż oraz testowanie maszyn i urządzeń budowanych na indywidualne zamówienie klientów.
• Weryfikowanie i sprawdzanie poprawności instalacji mechanicznych i pneumatycznych.
• Przygotowywanie spersonalizowanych, niestandardowych elementów do maszyn i urządzeń.
• Przygotowywanie maszyn na wystawy, targi branżowe oraz do prezentacji testowych dla klientów.
• Sporządzanie jasnej i kompletnej dokumentacji technicznej oraz raportów z wykonanych prac.
• Dbanie o odpowiedni stan magazynowy oraz inwentaryzację komponentów technicznych.

Czego oczekujemy od Ciebie?

• Wykształcenie średnie techniczne lub wyższe (mile widziane kierunki: budowa maszyn, mechanika, mechatronika lub pokrewne).
• Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku związanym z montażem, serwisem lub budową maszyn.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację (czytanie dokumentacji technicznej, kontakt z centralą) oraz biegły język polski.
• Biegłość w posługiwaniu się narzędziami ręcznymi, elektronarzędziami oraz znajomość obsługi komputera (pakiet Office365).
• Wysoka sprawność manualna i precyzja w pracy z drobnymi oraz cięższymi komponentami maszyn.
• Umiejętność sporządzania czytelnych raportów technicznych.
• Sumienność, skrupulatność w przestrzeganiu procedur firmowych oraz świetne umiejętności pracy w zespole

Czego możesz od nas oczekiwać?

• Stabilne, długofalowe zatrudnienie bezpośrednio u pracodawcy w oparciu o umowę o pracę na pełen etat.
• Jasną ścieżkę zatrudnienia: umowa na okres próbny (3 mies.) -umowa na czas określony (1 rok) - umowa na czas nieokreślony.
• Wynagrodzenie podstawowe w przedziale 7 500 – 8 000 PLN brutto/miesiąc.
• Bogaty, bezpłatny pakiet ubezpieczenia medycznego.
• Szeroki pakiet benefitów z Funduszu Socjalnego (ZFŚS) – dofinansowanie do kart sportowych, kart podarunkowych (m.in. Empik, Decathlon), biletów do kina itp.
• Dodatkową premię uznaniową uzależnioną od wyników pracy.
• Pracę w nowoczesnym środowisku technicznym z dostępem do najnowszych technologii.

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia