STARSZY/A REFERENT/A

Zakres obowiązków Umowa o pracę na okres próbny Wymagania Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), administracyjne, średnie ogólnokształcące, administracyjne Inne wymagania: Przestrzeganie postanowień dokumentów normatywnych regulujących funkcjonowanie jednostki. Odpowiedzialność za powierzone mienie i postawione zadania, obowiązkowość, dyspozycyjność, dobra organizacja pracy własnej, komunikatywność, rzetelność, umiejętność rozwiązywania problemów oraz odporność na stres. Umiejętność stosowania regulacji prawnych do realizowanych zadań w zakresie zajmowanego stanowiska oraz znajomość przepisów Ustawy z dnia 11 marca 2022r. o Obronie Ojczyzny. Wysoka umiejętność obsługi komputera i pakietu MS Office (Word, Excel, Power Point). Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 5 500 PLN Opis wynagrodzenia: +premia 5% + dodatek służbowy System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną