STANOWISKO URZĘDNICZE (DEPARTAMENT ZARZĄDZANIA ZASOBAMI LUDZKIMI - PION DS. BEZPIECZEŃSTWA, HIGIENY

Zakres obowiązków Umowa o pracę na czas określony Wymagania Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Inne wymagania: NIEZBĘDNE: - wykształcenie: wyższe; wymagany kierunek studiów: kierunek lub specjalność w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy lub studia podyplomowe w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy; - staż pracy: co najmniej rok stażu na stanowisku ds. BHP; - inne wymagane: znajomość metod oceny ryzyka zawodowego; aktualne szkolenie inspektorów ochrony przeciwpożarowej; - znajomość przepisów i ustaw: o samorządzie województwa; o pracownikach samorządowych; Kodeks Pracy w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy; Rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy; Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe; Rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy; Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy; Rozporządzenie Rady Ministrów w sprawie ustalania okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy; - znajomość obsługi komputera (w tym MS Office): biegła; - predyspozycje i kompetencje: umiejętność analitycznego myślenia; dobra organizacja pracy; umiejętność szybkiego wyciągania wniosków; komunikatywność; odporność na stres; OŚWIADCZENIA: - posiadanie obywatelstwa polskiego lub obywatelstwa innego niż Polska państwa Unii Europejskiej lub innego państwa, którego obywatelom, na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej; - posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; - oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 4 806 PLN Opis wynagrodzenia: - Wynagrodzenie: 4806 zł/brutto + wysługa lat pracy (od 5% do 20%) + premia uznaniowa. - Praca na umowę o pracę na czas określony. Pierwsza umowa na 6 miesięcy. Docelowo praca na stałe. - Praca w pełnym wymiarze czasu pracy. System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną