Zum Inhalt springen
Jeronimo Martins Polska S.A.

Sprzedawca - Kasjer (m/k) Biedronka | Nowy Sklep | Nowa Wola

Jeronimo Martins Polska S.A. Alle Angebote ansehen
5650 - 6150 PLN / Monat
Nowa Wola

Kurzfassung

Sprzedawca-Kasjer (m/k) w Biedronce. Obowiązki: obsługa klienta, wykładanie towaru, dbanie o ekspozycję i porządek. Wymagania: gotowość do pracy fizycznej i zmianowej, zaangażowanie. Lokalizacja: Nowa Wola. Wynagrodzenie: 1418-6150 zł brutto/m-c.

Von KI erstellte Kurzfassung des Anzeigentextes.

Ponad 3500 sklepów oraz 17 centrów dystrybucyjnych i kilkanaście biur, zlokalizowanych w całej Polsce. To właśnie Biedronka – największy pracodawca w Polsce, który od 29 lat z sukcesem działa na polskim rynku, gwarantując swoim pracownikom stabilność zatrudnienia, możliwości rozwoju i bogaty pakiet programów socjalnych. Zostań częścią naszego zespołu, miej wpływ na doświadczenia zakupowe milionów klientów w Polsce i przekonaj się, że Twoja praca ma znaczenie. Codziennie.

Dane wynagrodzenia

Wynagrodzenie minimalne dla pełnego etatu 5 650 zł brutto/m-c. Wynagrodzenie maksymalne dla pełnego etatu 6 150 zł brutto/m-c.

Wynagrodzenie minimalne dla 0,75 etatu 4 243 zł brutto/m-c. Wynagrodzenie maksymalne dla 0,75 etatu 4 618 zł brutto/m-c.

Wynagrodzenie minimalne dla 0,5 etatu 2 825 zł brutto/m-c. Wynagrodzenie maksymalne dla 0,5 etatu 3 075 zł brutto/m-c.

Wynagrodzenie minimalne dla 0,25 etatu 1 418 zł brutto/m-c. Wynagrodzenie maksymalne dla 0,25 etatu 1 543 zł brutto/m-c.

Wynagrodzenie minimalne (zasadnicze i nagroda za obecność) za przepracowany cały miesiąc kalendarzowy zgodnie z ustalonym harmonogramem.

Wynagrodzenie maksymalne dodatkowo obejmuje premię uznaniową.

TWÓJ ZAKRES OBOWIĄZKÓW

Aktualnie prowadzimy rekrutację na stanowisko Sprzedawca-Kasjer / Sprzedawczyni-Kasjerka.

  • Obsługa klienta przy kasie fiskalnej i na sali sprzedaży
  • Wykładanie towaru i dbanie o jego ekspozycję
  • Sprawdzanie i uzupełnianie cen
  • Wypiek pieczywa
  • Dbanie o porządek w sklepie oraz w jego obrębie

NASZE WYMAGANIA

  • Nastawienie na kontakt z ludźmi i pracę w zespole
  • Gotowość do pracy fizycznej, na 3 zmiany (poranna, popołudniowa, nocna) i w weekendy
  • Zaangażowanie i nastawienie na współpracę

Jak wygląda proces rekrutacji?

Prześlij swoją aplikację – pamiętaj, aby podać aktualny adres e-mail

Na Twój e-mail wyślemy grę rekrutacyjną, której wypełnienie zajmie 5–7 minut

Skontaktujemy się telefonicznie z wybranymi kandydatami na krótką rozmowę

Wybrane osoby zaprosimy na spotkanie rekrutacyjne z Kierownikiem/czką Sklepu

Link do wyciągu z Regulaminu Wynagradzania znajdziesz w ogłoszeniu na naszej stronie kariery, do której zostaniesz przekierowany po aplikacji na oferowane stanowisko.

*Wyniki testu przetwarzane są przez Spółkę na podstawie prawnie uzasadnionego interesu Administratora (art. 6 ust. 1 lit. f RODO).

Podczas rozpatrywania podań w ramach procesu rekrutacji, indywidualne decyzje w sprawie Kandydatów mogą być podejmowane w sposób zautomatyzowany, wspomniane przetwarzanie jest konieczne do celów związanych z przetwarzaniem danych przed zawarciem umowy (art. 22 ust. 2 lit. c RODO).*

Oferujemy:

  • Godziny nocne rozliczane po wyższych stawkach niż ustawowe
  • Dodatkowe wsparcie finansowe m.in.: zasilenia e-kodów środkami finansowymi do wykorzystania na zakupy w Biedronce i Hebe, vouchery rabatowe, zniżki na oferty znanych marek, jak np.: cateringi dietetyczne, hotele, atrakcje dla dzieci i wiele więcej
<!--THE END-->
  • Ponad 20 benefitów, m.in.: dostęp do prywatnej opieki medycznej na preferencyjnych warunkach, dostęp do kart sportowych na preferencyjnych warunkach, coroczne badania krwi, bezzwrotne wsparcie finansowe dla tych, którzy zmagają się z nagłymi problemami losowymi, nieoprocentowana pożyczka na cele mieszkaniowe, dostęp do ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach, paczka świąteczna dla pracowników i ich dzieci
<!--THE END-->
  • Stabilną pracę u największego pracodawcy w Polsce: 30 lat na rynku, ponad 85 tysięcy pracowników, sklepy w ponad 1300 miejscowościach
  • Jasny zakres obowiązków i oceny pracy
  • Przejrzysty sposób komunikacji: informacje i szkolenia dostępne w łatwy sposób na twoim telefonie
Quelle