Specjalista/specjalistka w Wydziale Zarządzania Kryzysowego, Biuro Zarządzania Kryzysowego

Zakres obowiązków Ministerstwo zajmuje trzy budynki „A”, „B” i „C” o następujących uwarunkowaniach technicznych:

• węzeł sanitarny przystosowany do potrzeb osób z niepełnosprawnością w budynku ”B” (parter) oraz w budynku „A” (dostęp przy pomocy osób trzecich)
• wejście do budynków przystosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnością
• szerokość drzwi i ciągi komunikacyjne w budynkach przystosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnością
• windy dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnością
• brak podjazdu dla osób z niepełnosprawnością na wysoki parter w budynku A, na którym usytuowana jest jedna z sal konferencyjnych
• Inne warunki, dotyczące charakteru stanowiska pracy:- praca przy komputerze oraz/lub przy użyciu urządzeń biurowych: fax, ksero, skaner- praca w terenie- nietypowe godziny pracy (w tym dyżury)- krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe- częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz Udziela wsparcia merytorycznego operatorom infrastruktury krytycznej poprzez specjalistyczne szkolenia, ćwiczenia i treningi. Opracowuje analizy i opinie oraz dokonuje oceny możliwości wystąpienia zagrożeń lub ich rozwoju, a także gromadzi informacje o zagrożeniach na potrzeby Ministra. Pełni dyżury w ramach Zespołu Monitorowania Zagrożeń. Prowadzi działania informacyjne dotyczące sprawdzonych rozwiązań i inicjatyw edukacyjnych w zakresie bezpieczeństwa oraz zapewnienia ciągłości funkcjonowania infrastruktury krytycznej. Uczestniczy w pracach związanych z aktualizacją Krajowego Planu Zarządzania Kryzysowego, w tym przygotowuje dane oraz procedury realizacji zadań wynikających z tego planu. Przygotowuje dane do opracowania i aktualizacji Narodowego Programu Ochrony Infrastruktury Krytycznej. Koordynuje proces uzgadniania planów ochrony infrastruktury krytycznej operatorów infrastruktury krytycznej systemów będących we właściwości Ministra. Prowadzi nadzór i kontrolę podmiotów krytycznych, w tym kontrolę zdalną i w siedzibie podmiotu. Wymagania wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w administracji publicznej lub w obszarze obronności lub zarządzania kryzysowego lub ochrony ludności Dostęp do informacji niejawnych o klauzuli „Tajne” i „Nato Secret” lub zgoda na poddanie się procedurze sprawdzającej Znajomość ustawy o zarządzaniu kryzysowym i aktów wykonawczych Znajomość ustawy o ochronie ludności i obronie cywilnej Znajomość ustaw o stanach nadzwyczajnych Wiedza z zakresu przygotowywania i prowadzenia ćwiczeń zarządzania kryzysowego Umiejętność organizacji pracy i zorientowanie na osiąganie celów Skuteczna komunikacja W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r. Posiadanie obywatelstwa polskiego Korzystanie z pełni praw publicznych Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe doświadczenia zawodowego Oferujemy - ciekawą pracę- udział w kluczowych dla kraju wydarzeniach w organizacji z tradycjami- stabilną pracę w elastycznych godzinach (rozpoczynanie pracy w godz. 7.00-10.00) w bardzo przyjaznej lokalizacji (dogodny dojazd środkami komunikacji miejskiej, pociągami, SKM, kolejką WKD)- możliwość częściowej pracy zdalnej- dodatkowe wynagrodzenie tzw. „trzynastka”; dodatek za wysługę lat powyżej 5 lat pracy; nagrody jubileuszowe za wieloletnią pracę; dodatek służby cywilnej z tytułu posiadanego stopnia służbowego (dla urzędników służby cywilnej); uznaniowe nagrody za szczególne osiągnięcia; dodatki zadaniowe za okresowe zwiększenie obowiązków służbowych; odprawę emerytalną / rentową- bogaty pakiet szkoleń, refundację nauki języka obcego i studiów podyplomowych- atrakcyjny pakiet socjalny w formie systemu kafeteryjnego oferujący nie tylko dofinansowanie wypoczynku i kart sportowych, pożyczki pracownicze na preferencyjnych warunkach, ale też ciekawe rabaty na bilety do kina i inne rozrywki- wsparcie psychologiczne pracowników- refundację okularów korekcyjnych- możliwość wykupienia w preferencyjnej cenie pakietu medycznego, polisy na życie i zniżkowej legitymacji PKP- udogodnienia dla rowerzystów - stojaki na rowery na terenie ministerstwa, prysznice- przyjazne środowisko pracy: pokój dla rodzica z dzieckiem, biblioteka, poczta, klimatyzowane pomieszczenia, pokoje socjalne, preferencyjne ceny posiłków w kantynie znajdującej się na terenie ministerstwa