Zum Inhalt springen
Jetzt bewerben

Diese Anzeige läuft auf mehreren Portalen

Totalizator Sportowy

Specjalista / Specjalistka ds. wsparcia sprzedaży (obsługa sieci sprzedaży)

Totalizator Sportowy Alle Angebote ansehen
Wrocław
Läuft ab 14 Nov 2026
vor 9 Tagen

Kurzfassung

Totalizator Sportowy szuka Specjalisty ds. wsparcia sprzedaży (harmonogramowanie) we Wrocławiu. Obowiązki obejmują obsługę umów agencyjnych, kontakt z agentami, przygotowywanie raportów i współpracę z urzędami. Wymagane doświadczenie na podobnym stanowisku, MS Office, prawo jazdy kat. B. Oferta obejmuje umowę o pracę, prywatną opiekę medyczną, dofinansowanie sportu i inne świadczenia.

Von KI erstellte Kurzfassung des Anzeigentextes.

➡️ Totalizator Sportowy to jedna z najbardziej rozpoznawalnych i zasłużonych polskich spółek. Powstaliśmy ponad 70 lat temu by gromadzić środki, z których finansowane są remonty i budowa obiektów oraz urządzeń sportowych. W dalszej kolejności zaczęliśmy również przekazywać fundusze na szeroko rozumianą kulturę narodową. Jesteśmy monopolistą w dziedzinie organizacji gier liczbowych i loterii pieniężnych w Polsce.

Obecnie do naszego zespołu poszukujemy:

Specjalista / Specjalistka ds. wsparcia sprzedaży (harmonogramowanie)📍 Twój zakres obowiązków:przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji dotyczącej zawierania i rozwiązywania umów z agentami, udzielanie informacji agentom o możliwościach i zasadach współpracy w ramach otwierania nowych punktów, rejestracja i obsługa bazy potencjalnych ofert agencyjnych, przygotowywanie i przekazywanie komórkom organizacyjnym rozliczeń końcowych umów agencyjnych, kolektur i umów zlecenia, koordynacja procesu aneksowania umów z agentami, przygotowywanie odpowiedzi na oferty i pisma, w tym analizowanie i rozpatrywanie skarg, wniosków i reklamacji, prowadzenie i bieżąca aktualizacja ewidencji sieci kolektur i agentów, przygotowywanie raportów, sprawozdań i zestawień na potrzeby innych komórek organizacyjnych, prowadzenie rejestru umów agencyjnych i zabezpieczeń, współpraca z urzędami, kancelariami prawnymi oraz z oddziałową komisją ds. rozwoju i optymalizacji sieci sprzedaży.✅ Nasze oczekiwania:doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, szczególnie w zakresie zawieraniai rozwiązywania umów, praktyczna znajomość pakietu MS Office (Excel i Power Point),doświadczenie w obsłudze klienta, skrupulatność i samodzielność w działaniu, umiejętność budowania długotrwałych relacji z klientem, rozwinięte umiejętności organizacyjne, komunikacyjne i negocjacyjne, prawo jazdy kat. B.🧨 Nasza oferta:umowa o pracę w firmie o silnej, ugruntowanej pozycji na rynku, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie zajęć sportowych, ubezpieczenie na życie, program emerytalny, platforma kafeteryjna, preferencyjne pożyczki remontowo-mieszkaniowe, bilety na wydarzenia sportowe, dodatkowe świadczenia socjalne, inicjatywy dobroczynne.

Proces rekrutacji

Rekrutację prowadzimy w sposób profesjonalny i transparentny, koncentrując się wyłącznie na umiejętnościach oraz doświadczeniu kandydatów. Nie oczekujemy zdjęcia w CV ani żadnych dodatkowych elementów niezwiązanych z oceną kompetencji. Dbamy o równe szanse i dostępność, dlatego jeśli w toku rekrutacji potrzebujesz wsparcia lub dostosowania warunków, chętnie je zapewnimy - poinformuj nas o tym.

Wierzymy w odwagę w działaniu, odpowiedzialność za decyzje, partnerstwo w relacjach i szacunek wobec każdego człowieka. Dlatego zapraszamy do aplikowania wszystkie osoby spełniające wymagania stanowiska - niezależnie od płci, wieku, pochodzenia, sprawności, wyznania, orientacji seksualnej, tożsamości płciowej czy innych cech chronionych prawem.

Dodatkowe informacje o wynagrodzeniu

Szczegółowe informacje dotyczące całkowitego wynagrodzenia oraz świadczeń dodatkowych przekazujemy osobom kandydującym mailowo na następnym etapie rekrutacji.

Otwarta rekrutacjaPs. Jeśli nie spełniasz wszystkich oczekiwań wskazanych w ogłoszeniu, ale uważasz, że Twoje kompetencje mogą okazać się wartościowe - zachęcamy do przesłania aplikacji. Chętnie zapoznamy się z Twoim profilem.

Veröffentlicht 2026-10-14
Quelle