Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Zadania na stanowisku

• pełna obsługa kadrowo-płacowa dla dedykowanych Klientów
• prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z przepisami prawa pracy, w tym sporządzanie dokumentów związanych ze stosunkiem pracy (umowy o pracę, umowy cywilnoprawne, inne formy zatrudnienia)
• wprowadzanie i aktualizacja danych kadrowo-płacowych w systemie Enova
• naliczanie i szczegółowa weryfikacja list płac
• sporządzanie deklaracji ZUS, PFRON, GUS, PIT
• samodzielne sporządzanie i korygowanie dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych w programie Płatnik
• obsługa programu PPK
• wystawianie zaświadczeń o zarobkach oraz innych zaświadczeń na potrzeby pracowników
• budowanie i podtrzymywanie pozytywnych relacji z Klientami.

Nasze wymagania

• min. 3-letnie doświadczenie w obszarze kadr i płac
• doświadczenie w samodzielnym naliczaniu wynagrodzeń oraz innych świadczeń zgodnie z przepisami prawa pracy
• bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy, przepisów podatkowych i z zakresu ubezpieczeń społecznych
• dobra znajomość MS Excel i Płatnika
• znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (B1)
• dokładność, umiejętność organizacji pracy, terminowość

Mile widziane

• znajomość programu kadrowo-płacowego Enova
• doświadczenie w pracy w biurze rachunkowym

Oferujemy

• nowoczesne systemy i programy do pracy
• możliwość podnoszenia kwalifikacji i rozwoju zawodowego
• dostęp do płatnych platform wiedzy branżowej oraz do materiałów branżowych
• pracę przy wsparciu zespołu asystentów, młodszych specjalistów
• bogaty pakiet opieki medycznej i grupowego ubezpieczenia na życie
• dodatkowy dzień urlopu
• system kafeteryjny
• platformę do nauki języków obcych
• lektoraty z języka angielskiego
• pracę w modelu hybrydowym 2:3 (dwa dni z biura, trzy z domu)
• elastyczne godziny pracy (rozpoczęcie pracy między 7:30-9:30)
• program poleceń pracowniczych
• integracje pracownicze
• inicjatywy dobroczynne