SharePoint Migration Engineer

Wspólnie z naszym Partnerem z branży budowlanej poszukujemy doświadczonego/ej specjalisty/ki do świadczenia usług jako SharePoint Migration Engineer. Projekt obejmuje migrację danych z lokalnych serwerów plików (Windows Server, NAS) do środowiska Microsoft 365, w tym SharePoint Online i Azure Files.💡 ZAKRES USŁUG:

Wykonywanie migracji danych z Windows Server i NAS do SharePoint Online oraz Azure Files z wykorzystaniem narzędzi takich jak SPMT.

Weryfikowanie kompletności i jakości migrowanych danych pod kątem zgodności struktury, uprawnień i zawartości ze stanem źródłowym.

Projektowanie docelowych struktur danych w SharePoint Online we współpracy z zespołami infrastruktury, M365 i bezpieczeństwa.

Monitorowanie przebiegu migracji, analizowanie logów i raportów błędów oraz realizowanie migracji uzupełniających i ponownych.

Raportowanie postępu prac, aktualizowanie rejestru migracji oraz utrzymywanie bieżącej dokumentacji technicznej projektu.

Analizowanie struktur katalogów, udziałów sieciowych i uprawnień po stronie źródłowej przed migracją.🔍 WYMAGANE KOMPETENCJE:

Minimum 3 lata doświadczenia w projektach migracji danych lub administracji środowiskami Microsoft, potwierdzone realną pracą projektową.

Praktyczna znajomość pracy z dużymi wolumenami danych oraz udziałami sieciowymi Windows Server i NAS, w tym rozumienie struktury uprawnień po stronie źródłowej.

Swobodna znajomość środowiska Microsoft 365, w szczególności SharePoint Online, OneDrive oraz Azure Files.

Udokumentowane, praktyczne doświadczenie w realizacji migracji z użyciem SharePoint Migration Tool (SPMT).

Biegła znajomość języka polskiego oraz angielskiego.

Mile widziane:

Doświadczenie w komunikacji z właścicielami danych i użytkownikami biznesowymi spoza obszaru IT.

Znajomość narzędzia ShareGate jako uzupełnienia SPMT w złożonych scenariuszach migracyjnych.

Znajomość PowerShell oraz podstaw automatyzacji procesów migracyjnych.✨ OFERUJEMY:

Nowy sposób na aplikowanie z AI Rekruterem (AIR) – w trakcie procesu możesz porozmawiać z wirtualnym rekruterem 24/7, bez czekania na telefon. Finalną decyzję zawsze podejmuje Opiekun Projektu.

Współpracę w modelu projektowym, z rozliczeniem opartym na etapach i protokołach odbioru poszczególnych deliverables.

Wsparcie po stronie Connectis w sprawach administracyjnych i rozliczeniowych związanych ze współpracą.

Uczestnictwo w wydarzeniach branżowych oraz meetupach technologicznych.

Realizacja usług w Warszawie (orientacyjnie 1x w tygodniu) lub 100% zdalnie.5 000 PLN za polecenie znajomych do naszych projektów.

Elastyczna forma współpracy B2B.

Szybki i zdalny proces.

Dziękujemy za wszystkie zgłoszenia. Pragniemy poinformować, że skontaktujemy się z wybranymi osobami.