Reinigungskraft Reisebusse (w/m/d)

Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Was dich erwartet

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Reinigungskraft Reisebusse (w/m/d) für die Regionalverkehr Oberbayern GmbH am Standort Weilheim in Oberbayern.

Deine Aufgaben:

• Als Fahrzeugreiniger:in kümmerst du dich um die Innenreinigung unserer Reisebusse
• Du saugst und wischt die Fahrgasträume und reinigst Fenster und Oberflächen
• Zudem gehört die Entleerung der Abfallbehälter und das Auffüllen von Verbrauchsmaterialien zu deinen Aufgaben
• Außerdem stellst du sicher, dass unsere Fahrzeuge ein sauberes und gepflegtes Erscheinungsbild haben

Was wir erwarten

Dein Profil:

• Du hast idealerweise Erfahrung in der Reinigung
• Zusätzlich bringst du eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise mit
• Pünktlichkeit und Verantwortungsbewusstsein sind deine Stärken
• Körperliche Belastbarkeit und eine selbstständige Arbeitsweise runden dein Profil ab

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir bieten

Benefits:

• Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.

B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.

• Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
• Wir wissen um die Herausforderung, Familie und Beruf zu vereinbaren. Wir bieten tariflich starke Rahmenbedingungen, flexible Arbeitszeitmodelle, eine familiäre Unternehmenskultur und konkrete Unterstützungsangebote, damit beides zueinander passt.