Project Manager (K/M/N)

Stadler buduje pociągi od ponad 80 lat. Firma oferuje szeroką gamę produktów w segmencie transportu szynowego. Należą do nich pociągi dużych prędkości, intercity, regionalne i podmiejskie, a także metro i tramwaje, wagony pasażerskie oraz lokomotywy liniowe i manewrowe. Stadler pozostaje światowym liderem w produkcji pojazdów szynowych z napędem zębatym.

W Polsce Stadler zatrudnia ok. 1300 pracowników – ponad 1000 osób w zakładzie Stadler Polska w Siedlcach, niemal 230 w zakładzie Stadler Środa w Środzie Wielkopolskiej, a także zespoły serwisowe w Warszawie, Łodzi i Sochaczewie. Stadler Polska w Siedlcach produkuje pociągi, tramwaje i wagony metra, w Stadler Środa w Środzie Wielkopolskiej powstają pudła tramwajowe, Stadler Service Polska w Warszawie, Łodzi i Sochaczewie odpowiada za serwis pojazdów dostarczonych naszym Klientom.

Stadler nieustannie rozwija działalność na polskim rynku budując wartość dodaną w regionie i branży - rozbudowuje zakłady, tworzy atrakcyjne miejsca pracy i poszerza paletę produkowanych pojazdów szynowych o kolejne typy. Stadler to firma oparta na innowacjach. Wspólnie z lokalnymi partnerami produkujemy w Polsce nowoczesne pojazdy na najwyższym europejskim poziomie. Jakość, niezawodność oraz niskie koszty eksploatacji naszych produktów pozwalają nam z sukcesem realizować projekty dla najbardziej wymagających Klientów.

Twój zakres obowiązków

• Zarządzanie zespołem projektowym i prowadzenie regularnych spotkań, Bieżąca współpraca z klientami zewnętrznymi oraz wewnętrznymi zespołami, Jasne określenie celów i wytycznych dla każdego obszaru, Dotrzymanie terminów kontraktowych oraz założeń budżetowych projektu, Monitorowanie postępów prac zespołów i nadzór nad budżetem projektowym, Realizacja projektu zgodnie z wymaganiami jakościowymi, Tworzenie niezbędnej dokumentacji projektowej i raportowanie realizacji projektu, Współpraca z wewnętrznymi działami firmy, Nasze wymagania
• Minimum 2-3 lata doświadczenia z obszarze zarządzania projektami w produkcji/przemyśle, Dobra znajomość języka angielskiego - min. poziom B2,Bardzo dobra organizacja pracy i nastawienie na cel, Umiejętności interpersonalne i pozytywne nastawienie do współpracy
• Odpowiedzialność i umiejętność podejmowania decyzji, Proaktywne podejście do rozwiązywania problemów, Umiejętność pracy w dynamicznym środowisku
• Mile widziane
• Znajomość języka niemieckiegoTo oferujemy
• Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę, Możliwość zdobywania doświadczenia i rozwoju w międzynarodowym środowisku, Wymianę wiedzy i doświadczeń z pracownikami z innych oddziałów firmy, System szkoleń wdrożeniowych i rozwojowych, Udział w ciekawych i rozwojowych projektach, Pracę w środowisku specjalistów i ekspertów w swojej dziedzinie.

Benefitydofinansowanie zajęć sportowychprywatna opieka medycznadofinansowanie nauki językówdofinansowanie szkoleń i kursówubezpieczenie na życieelastyczny czas pracyspotkania integracyjnedodatkowe świadczenia socjalnedofinansowanie wakacji dzieciprogram rekomendacji pracownikówkarta lunchowa