Zum Inhalt springen
KUBO

Product & Sales Manager

Piaseczno
vor 23 Tagen

Kurzfassung

Product & Sales Manager for healthcare tech. Responsibilities: sales, new tech implementation, presentations, client relations, training, tenders. Requires 2+ yrs sales exp. in medical devices, English B2. Hybrid work (50% remote).

Von KI erstellte Kurzfassung des Anzeigentextes.

Poszukujemy osoby, która chce połączyć kompetencje sprzedażowe z rozwojem produktów i wdrażaniem innowacyjnych technologii dla sektora ochrony zdrowia. Jeżeli interesują Cię nowoczesne rozwiązania dla szpitali, automatyzacja procesów oraz współpraca z personelem medycznym i producentami technologii medycznych – ta oferta jest dla Ciebie.

Kluczowe obowiązki:

Rozwój sprzedaży obecnego portfolio produktów

  • Wprowadzanie nowych rozwiązań technologicznych na rynek
  • Prowadzenie prezentacji i demonstracji oferowanych rozwiązań
  • Budowanie długofalowych relacji z klientami oraz partnerami biznesowymi
  • Współpraca z jednostkami ochrony zdrowia
  • Prowadzenie szkoleń dla personelu medycznego
  • Monitorowanie potrzeb klientów oraz poziomu ich satysfakcji
  • Identyfikowanie nowych technologii i rozwiązań produktowych
  • Udział w postępowaniach przetargowych oraz przygotowywanie ofert handlowych
  • Idealny profil kandydata:

Wykształcenie wyższe (preferowane techniczne)

Minimum 2-letnie doświadczenie w sprzedaży sprzętu medycznego

Doświadczenie lub wiedzę z zakresu technologii szpitalnych, automatyzacji procesów magazynowych, obiegu leków, logistyki wewnętrznej lub systemów IT dla ochrony zdrowia

Bardzo dobrą znajomość języka angielskiego (B2)

Doświadczenie w prowadzeniu prezentacji i szkoleń

  • Znajomość procedur przetargowych
  • Umiejętności analityczne oraz negocjacyjne
  • Wysokie kompetencje komunikacyjne
  • Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do podróży służbowych
  • Warunki:

Forma współpracy: umowa o pracęModel pracy: 50% zdalnie, 50% wyjazdy służbowe (woj. wielkopolskie i dolnośląskie)

Atrakcyjny system premiowy

Benefity: prywatna opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie grupowe, elastyczny czas pracy, szkolenia rozwijające kompetencje produktowe i sprzedażowe

Proces rekrutacyjny:

Rozmowa telefoniczna z rekruterką KUBO1 etap - rozmowa z działem HR2 etap - rozmowa z Managerem

Decyzja i feedbac

Veröffentlicht 2026-08-27
Läuft ab 2026-10-21
Quelle