Zum Inhalt springen
ManpowerGroup Sp. z o.o.

Prawnik RODO

ManpowerGroup Sp. z o.o. Alle Angebote ansehen
Poznań
Läuft ab 4 Okt 2026
vor 14 Tagen

Kurzfassung

Prawnik RODO w Manpower

Group (Poznań). Obowiązki: projekty RODO, dokumentacja, audyty, analiza procesów, wsparcie incydentów, współpraca z klientami. Wymagania: wykształcenie prawnicze, 2+ lat doświadczenia w RODO/compliance, znajomość RODO, ISO 27001. Oferta: rozwój kompetencji, współpraca z ekspertami, umowa o pracę/B2B, praca hybrydowa, premia.

Von KI erstellte Kurzfassung des Anzeigentextes.

Zakres obowiązków Realizacja projektów związanych z ochroną danych osobowych oraz zgodnością z przepisami RODO Przygotowywanie i aktualizacja dokumentacji z zakresu ochrony danych osobowych Udział w audytach zgodności oraz wdrożeniach u klientów Analiza procesów przetwarzania danych i identyfikacja obszarów wymagających dostosowania do obowiązujących regulacji Wsparcie klientów w zakresie incydentów naruszenia ochrony danych osobowych oraz realizacji praw osób, których dane dotyczą Współpraca przy projektach związanych z bezpieczeństwem informacji, ISO 27001, KRI oraz KSC Udział w spotkaniach z klientami oraz przygotowywanie rekomendacji dotyczących zgodności organizacji z wymaganiami regulacyjnymi Wymagania Wykształcenie wyższe prawnicze Minimum 2-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze ochrony danych osobowych, RODO lub compliance Praktyczna znajomość przepisów dotyczących ochrony danych osobowych Doświadczenie w przygotowywaniu dokumentacji oraz analiz prawnych Umiejętność samodzielnej organizacji pracy i analitycznego podejścia do problemów Komunikatywność oraz gotowość do współpracy z klientami biznesowymi Chęć rozwoju w obszarze bezpieczeństwa informacji i cyberbezpieczeństwa Ukończona aplikacja radcowska lub adwokacka Doświadczenie w realizacji audytów RODO Znajomość normy ISO 27001, KRI, KSC lub zagadnień związanych z cyberbezpieczeństwem Pełnienie funkcji Inspektora Ochrony Danych (IOD) Znajomość języka angielskiego Oferujemy Realna możliwość rozwoju kompetencji w obszarze ISO 27001, KRI, KSC oraz cyberbezpieczeństwa Współpraca z doświadczonym zespołem ekspertów i bezpośredni kontakt z partnerami kancelarii Elastyczna forma współpracy w oparciu o umowę o pracę lub B2B Hybrydowy model pracy (3 dni z biura, 2 dni zdalnie) Premia kwartalna uzależniona od wyników zespołu Stabilne zatrudnienie oraz długofalowe możliwości rozwoju zawodowego

Veröffentlicht 2026-09-04
Quelle