PRACOWNIK PRZYGOTOWANIA SAMOCHODÓW/ PRACOWNIK MYJNI

City Car – Gliwice

Autoryzowany Dealer marki FORD, Omoda& JAECOO oraz Chery – City Car obecnie poszukuje kandydata/tki na stanowisko:

PRACOWNIK PRZYGOTOWANIA SAMOCHODÓW/ PRACOWNIK MYJNI

Opis stanowiska:

• Obsługa urządzeń mycia ręcznego.
• Obsługa myjni automatycznej.
• Kompleksowe czyszczenie pojazdów.
• Przygotowanie samochodów do wydania klientowi.

Wymagania:

• Prawo jazdy kat. B (warunek konieczny).
• Dokładność, skrupulatność, zaangażowanie.
• Sprawność fizyczna i szybkość w działaniu.
• Zmysł estetyczny.
• Bardzo dobra organizacja czasu pracy oraz umiejętność pracy pod presją czasu.
• Gotowość do pracy zmianowej oraz w soboty.
• Miłe widziane osoby z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności.

Oferujemy:

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
• Pracę w pełnym wymiarze godzin pracy.
• Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
• Dobre warunki pracy.
• Oferta skierowana również do osób posiadających orzeczenie o niepełnosprawności.

Osoby zainteresowane oraz spełniające wymagania prosimy o przesłanie CV oraz listu motywacyjnego.

Informujemy, iż CITY CAR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ z siedzibą JAROSŁAWA DĄBROWSKIEGO 26, 44-100 GLIWICE jest administratorem Pani/Pana danych osobowych.

Prosimy o zamieszczenie w aplikacji CV poniższej klauzuli:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji aktualnej rekrutacji (zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE, zwanym dalej ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych osobowych (RODO)” .

Jednocześnie informujemy o możliwości dobrowolnego zamieszczenia poniższej klauzuli:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do przyszłych procesów rekrutacji (zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE, zwanym dalej ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych osobowych (RODO). Zgoda jest dobrowolna ale obowiązkowa w przypadku chęci uczestniczenia w przyszłych procesach rekrutacyjnych.”