Pracownik montażu zabudów technicznych w blokach

Opis

Firma Center-Mebel z trzydziestoletnim doświadczeniem w branży poszukuje do swojego oddziału w Białymstoku

na stanowisko:

Pracownik montażu zabudów technicznych w blokach

Zakres obowiązków:

• montaż zabudów technicznych w budynkach wielorodzinnych,
• montaż elementów w szachtach instalacyjnych i częściach wspólnych budynków,
• montaż skrzynek pocztowych oraz innych elementów wyposażenia,
• montaż i dopasowywanie elementów wykonanych z płyt meblowych,
• wykonywanie prostych prac stolarskich i wykończeniowych na miejscu inwestycji,
• wykonywanie nawiertów, docinek i korekt montażowych,
• montaż okuć, zawiasów, zamków i elementów wykończeniowych,
• obsługa elektronarzędzi,
• kontrola jakości i estetyki wykonanych prac,
• dbanie o powierzony sprzęt i porządek na miejscu pracy,
• praca na inwestycjach deweloperskich.

Oczekiwania:

• doświadczenie w pracach montażowych, stolarskich, budowlanych lub wykończeniowych,
• mile widziane doświadczenie przy obróbce i montażu elementów z płyt meblowych,
• umiejętność wykonywania prostych prac stolarskich,
• dobra obsługa elektronarzędzi,
• umiejętność wykonywania pomiarów i dopasowywania elementów na miejscu,
• dokładność i dbałość o estetykę wykonania,
• sprawność manualna,
• samodzielność i odpowiedzialność,
• umiejętność pracy w zespole,
• prawo jazdy kat. B,
• gotowość do pracy na różnych inwestycjach.

Oferujemy:

• stabilną pracę w oparciu o umowę o pracę
• wsparcie doświadczonego zespołu i pełną pomoc przy wprowadzeniu do wykonywania zadań
• atrakcyjne wynagrodzenie
• możliwość rozwoju zawodowego
• niezbędne narzędzia pracy
• pakiet opieki medycznej PZU

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie aplikacji (CV). W tytule e-maila prosimy podać nazwę stanowiska oraz imię i nazwisko. Nadesłanych ofert nie zwracamy, jednocześnie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Do aplikacji prosimy dołączyć następującą klauzulę (RODO):

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych również na potrzeby przyszłych rekrutacji, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)”.