Praca na produkcji - Lider zespołu (k/m)

**Yawal S.

A. należy do czołówki dostawców architektonicznych systemów profili aluminiowych w Polsce. Swoją pozycję zawdzięczamy 30-letniemu doświadczeniu oraz szerokiej gamie innowacyjnych rozwiązań.**

Jesteśmy nowoczesną i dynamiczną firmą, która odgrywa jedną z kluczowych ról w branży. Nasze relacje opieramy na współpracy i otwartości Działamy w ramach Grupy Kapitałowej Yawal zatrudniając ponad 600 pracowników, dzięki którym doskonalimy się i rozwijamy.

Twoje zadania:

• organizowanie i bieżące kierowanie pracą Zespołu produkcyjnego,
• nadzór nad realizacją planu produkcyjnego oraz zapewnienie ciągłości Produkcji,
• aktywny udział w pracach produkcyjnych i bieżące wsparcie Zespołu,
• dbanie o jakość wyrobu gotowego oraz reagowanie na nieprawidłowości,
• nadzór nad dokumentacją i raportowanie wyników pracy Zespołu przełożonemu.

Oczekujemy:

• minimum 2 lata doświadczenia na stanowisku Brygadzisty, Mistrza lub Lidera zespołu produkcyjnego,
• doświadczenie w branży stolarki aluminiowej - mile widziane,
• umiejętność organizowania pracy podległych Pracowników i podejmowania kluczowych decyzji,
• zapewnienie ciągłości produkcji,
• umiejętność czytania dokumentacji technicznej i praktyczna znajomość maszyn,
• komunikatywność i zaangażowanie.

Oferujemy:

• Ciekawą pracę w innowacyjnej firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej,
• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• Atrakcyjny system premiowy,
• Dodatkową opiekę zdrowotną,
• Możliwość rozwoju zawodowego,
• Dofinansowanie do karty Multisport,
• Niezbędne narzędzia pracy,
• Przyjazną atmosferę.

APLIKUJ i zostań częścią naszego Zespołu!

Aplikując na ogłoszenie, wyrażasz zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych dla potrzeb obecnych procesów rekrutacyjnych, prowadzonych poprzez firmę YAWAL S.

A. ul. Lubliniecka 35, 42-284 Herby, zgodnie z postanowieniami ustawy z 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2002 r., nr. 101, poz. 926 ze zm.). Ponadto wypełniając formularz aplikacyjny oświadczasz, że podane przez Ciebie dane są kompletne, zgodne ze stanem faktycznym i nie naruszają jakichkolwiek praw osób trzecich. Pamiętaj, że przekazanie danych jest dobrowolne, w każdej chwili przysługuje Ci prawo do otrzymania wglądu do danych oraz ich poprawiania lub usunięcia. Żądanie usunięcia danych oznacza rezygnację z dalszego udziału w procesach rekrutacyjnych i spowoduje niezwłoczne usunięcie Twoich danych. Jeżeli nie wyrażasz takiej zgody, prosimy nie klikaj na przycisk „APLIKUJ".

Klauzula informacyjna:

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych, dalej: RODO) (Dz. Urz. UE L119/1) informujemy, że:

1. Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest YAWAL S.

A., z siedzibą w Herbach, ul. Lubliniecka 35, 42-284 Herby, KRS: 0000049053, NIP: 57*****096, kontakt mailowy pod adresem: iodatm3mcom.pl.

2. Inspektorem ochrony danych u Administratora jest Paweł Markiewicz kontakt mailowy pod adresem e-mailowym: iodatm3mcom.pl.

3. Pana/Pani dane osobowe, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy (w szczególności zapisami Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy), będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego. Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie tych danych osobowych (art. 6 ust. 1 lit a RODO, a w przypadku danych osobowych szczególnych kategorii art. 9 ust.2 lit. a RODO). Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.

4. Dane Osobowe, co do których wyrażono zgodę (art. 6 ust. 1 lit a RODO) na przetwarzanie w innych procesach rekrutacyjnych będą przetwarzane do czasu wycofania przez Pana/Panią zgody na przetwarzanie w tym celu. Przedmiotowa zgoda może zostać przez Pana/Panią odwołana w dowolnym czasie.

5. W niektórych sytuacjach Administrator ma prawo przekazywać Pana/Pani dane osobowe innym odbiorcom, jeśli będzie to niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego, z zastrzeżeniem, że Administrator zawarł umowę powierzenia przetwarzania danych osobowych w związku z obsługa procesu rekrutacyjnego. Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazane także podmiotom, które uprawnione są do ich otrzymania na podstawie przepisów prawa.

6. Pana/Pani dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich - poza strefę UE/EOG, ani do organizacji międzynarodowych.

7. Pana/Pani dane osobowe będą przechowywane i przetwarzane przez okres niezbędny do realizacji w/w celów, tj. przez okres nie dłuższy niż 12 miesięcy od dnia złożenia dokumentów aplikacyjnych w celu przeprowadzenia obecnej rekrutacji i nie dłuższy niż 24 miesiące od dnia złożenia dokumentów aplikacyjnych w przypadku wyrażenia zgody w celu wzięcia udziału w przyszłych rekrutacjach lub do momentu cofnięcia zgody.

8. Przysługuje Panu/Pani prawo żądania od Administratora dostępu do danych osobowych Pana/Pani dotyczących, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia danych, złożenia sprzeciwu wobec ich przetwarzania.

9. Przysługuje Panu/Pani prawo do cofnięcia wyrażonej zgody w zakresie pkt. 3 w każdym czasie poprzez przesłanie oświadczenia o wycofaniu zgody na adres mail iodatm3mcom.pl, co pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

10. Na działania Administratora przysługuje Panu/Pani prawo do złożenia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Moniuszki 1A, 00-014 Warszawa.

11. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych w zakresie wynikającym z prawa pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwo innych danych jest dobrowolne, a ich niepodanie uniemożliwi Pani/Panu udział w ww. procesie.

12. W stosunku do Pana/Pani nie będą podejmowanie czynności polegające na zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.