PODINSPEKTOR (M/K)

Zakres obowiązków Umowa o pracę na czas określony Wymagania Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Inne wymagania: niezbędne: - wykształcenie: wyższe lub średnie i co najmniej 3 lata stażu pracy, - znajomość regulacji prawnych zgodnie z zakresem zadań wykonywanych na stanowisku: ustawy o kierujących pojazdami i rozporządzeń wydanych w oparciu o ww. ustawę, ustawy Kodeks postępowania administracyjnego, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o samorządzie powiatowym, ustawy o opłacie skarbowej, ustawy o pracownikach samorządowych, - nieposzlakowana opinia, - obywatelstwo polskie, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - brak prawomocnego skazania za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. dodatkowe: - umiejętność obsługi komputera, w szczególności pakietu Office, - umiejętność samodzielnego wykonywania zadań, - zaangażowanie, - umiejętności interpersonalne, - umiejętności w zakresie komunikacji pisemnej, - elastyczność w działaniu, - innowacyjność i twórcze podejście do realizacji zadań, - umiejętność pracy w zespole, - umiejętności analityczne, - umiejętność planowania i organizowania pracy własnej, - postawa etyczna. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 5 030 PLN Opis wynagrodzenia: Pracownikom jest dodatkowo oferowany: - dodatek za wysługę lat od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od stażu pracy, - dodatkowe wynagrodzenie tzw. trzynasta pensja, wypłacane raz w roku. System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną