oferta pracy branża automotive

Part Hunter – Specjalista ds. pozyskiwania części do samochodów klasycznych

Lokalizacja: Wrocław / praca hybrydowa lub zdalna (w zależności od doświadczenia)

O nas

W OctoClassic tworzymy największy na świecie katalog odtwarzanych części do samochodów klasycznych. Każdego dnia pomagamy właścicielom zabytkowych aut znaleźć elementy, których od lat nie można kupić w ASO ani na rynku wtórnym. Nasze produkty trafiają do klientów w ponad 100 krajach świata.

Obecnie szukamy osoby, która będzie odpowiedzialna za wyszukiwanie i pozyskiwanie nowych części do naszego katalogu.

Na czym polega praca?

Jako Part Hunter będziesz odpowiadać za odkrywanie części, które warto odtworzyć i wprowadzić do oferty OctoClassic.

Twoje zadania będą obejmować:

• analizę rynku części do samochodów klasycznych,
• wyszukiwanie elementów o potwierdzonym zapotrzebowaniu,
• weryfikację dostępności części na rynku oraz w ASO,
• kontakt z właścicielami pojazdów, kolekcjonerami, warsztatami i klubami motoryzacyjnymi,
• organizację wypożyczenia lub zakupu części do procesu skanowania 3D,
• współpracę z działem produktowym przy rozwoju katalogu.

Kogo szukamy?

Szukamy osoby, która:

• pasjonuje się motoryzacją, szczególnie samochodami klasycznymi,
• potrafi samodzielnie wyszukiwać informacje i analizować rynek,
• jest komunikatywna i nie boi się kontaktu z ludźmi,
• potrafi negocjować i budować relacje,
• jest dobrze zorganizowana i konsekwentna w działaniu,
• zna język angielski w stopniu umożliwiającym korzystanie z zagranicznych portali i kontakt z klientami.

Mile widziane

• znajomość środowiska klasycznej motoryzacji,
• aktywność na forach i grupach motoryzacyjnych,
• doświadczenie w handlu częściami samochodowymi,
• własna sieć kontaktów w branży.

Co oferujemy?

• realny wpływ na rozwój globalnego katalogu części do samochodów klasycznych,
• pracę przy unikalnych projektach z wykorzystaniem technologii skanowania 3D i nowoczesnej produkcji,
• dużą samodzielność,
• możliwość rozwoju wraz z dynamicznie rosnącą firmą,
• wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia oraz system premiowy oparty o wyniki,
• pracę z zespołem pasjonatów motoryzacji.

Jak wygląda rekrutacja?

• Analiza CV.
• Krótkie zadanie polegające na przygotowaniu analizy kilku potencjalnych części, które mogłyby zostać dodane do katalogu OctoClassic (bez konieczności ich pozyskiwania).
• Rozmowa rekrutacyjna.
• Decyzja i rozpoczęcie współpracy.

Jeżeli potrafisz znaleźć część, której inni nie potrafią znaleźć, lubisz analizować rynek i chcesz mieć realny wpływ na ratowanie klasycznej motoryzacji – czekamy właśnie na Ciebie.