Młodszy Specjalista ds. personalnych

Zakres obowiązków Organizacja i rozliczanie podróży służbowych Koordynacja oraz obsługa wizyt gości i spotkań biznesowych, przygotowywanie prezentacji i materiałów na potrzeby spotkań Prowadzenie dokumentacji pracowniczej Obsługa procesu zatrudnienia pracowników i zmian kadrowych Przygotowywanie dokumentacji pracowniczej oraz weryfikacja ważności orzeczeń lekarskich Przygotowywanie zestawień i raportów kadrowych Praca w systemach HR: Workday, SAP, ServiceNow, Concur Wymagania Znajomość języka angielskiego na poziomie min. C1 Zaawansowana znajomość Excela Wykształcenie wyższe – preferowane zarządzanie, administracja, prawo Znajomość Kodeksu Pracy i przepisów kadrowo-płacowych Umiejętność szybkiego przyswajania wiedzy i chęć rozwoju Dokładność i sumienność Oferujemy Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę tymczasową Atrakcyjne wynagrodzenie System premii i nagród Przyjazna atmosfera w miejscu pracy Praca w stabilnej, międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku Możliwość długofalowej współpracy Bogaty pakiet benefitów ManpowerGroup: dostęp do karty MultiSport, prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego, platformy MyBenefit oraz programu rabatowego ManpowerGroup Premium ze zniżkami na produkty i usługi wielu firm, sklepów, obiektów sportowych, teatrów i restauracji