Mitarbeiter (m/w/d) Schulkindbetreuung Müllheim
Kurzfassung
Part-time School Child Care Worker (m/f/d) in Müllheim. Responsibilities include supervising children during meals, homework time, and recreational activities. Requires flexibility, teamwork, reliability, and a positive attitude towards children and colleagues. Benefits include school holidays off, attractive pay package (AVR Caritas, S4), and additional perks.
Von KI erstellte Kurzfassung des Anzeigentextes.
Über uns
Der Caritasverband Breisgau-Hochschwarzwald bietet an 13 Standorten verschiedene Angebote der Schulkindbetreuung, Sprachförderung und Hausaufgabenhilfe an. Wir betreuen mit rund 90 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ca. 700 Kinder und Jugendliche. Unser Ziel ist es hochwertige Betreuung und Förderung anzubieten, die die verschiedenen Altersgruppen und diversen Bedarfe der Kinder berücksichtigt.
Zur Verstärkung unseres Teams in der Albert-Julius-Sievert Schule in Müllheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Mitarbeiter für die Schulkindbetreuung (m/w/d)
in Teilzeit (12 Std./Woche).
Der Caritasverband für den Landkreis Breisgau-Hochschwarzwald e.
V. ist ein Wohlfahrtsverband mit rund 850 hauptamtlichen und über 250 ehrenamtlichen Mitarbeitenden. Wir bieten Menschen in schwierigen Lebenslagen fachgerechte Unterstützung und sind im Landkreis ein großer Anbieter von sozialen Beratungs- und Betreuungsangeboten sowie stationären Pflegeleistungen.
Das machen Sie gerne:
Im Rahmen der Schulkindbetreuung werden die Kinder von Ihnen und Ihren Teamkollegen beim Mittagessen, in der Lernzeit und durch Freizeitangebote betreut.
Das macht Sie aus:
- Der Umgang mit Kindern bereitet Ihnen Freude
- Sie sind flexibel, teamfähig und zuverlässig
- Kindern und dem Kollegium gegenüber sind Sie wertschätzend und offen
Ihre Benefits bei uns:
- zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Teilzeit
- Müllheim
Arbeitszeiten:
Montag bis Freitag, jeweils von 12:00 bis 15:30 Uhr, während der Schulzeit.
- Einen familienfreundlichen Arbeitsplatz - Schulferien in Baden-Württemberg sind grundsätzlich arbeitsfrei
- Ein wertschätzendes, ressourcenorientiertes Team mit einer offenen, unterstützenden Zusammenarbeit sowie eine strukturierte und sorgfältige Einarbeitung in Ihr Aufgabenfeld
- Ein attraktives Vergütungspaket nach den AVR Caritas (Eingruppierung in Entgeltgruppe S4)
- Regelmäßige Tarifsteigerungen, Jahressonderzahlung, bezuschusstes Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Hansefit und zusätzliche Regenerationstage
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Mitarbeiterevents und gute Verkehrsanbindung
- Einen familienfreundlichen Arbeitsplatz - Schulferien in Baden-Württemberg sind grundsätzlich arbeitsfrei
- Ein wertschätzendes, ressourcenorientiertes Team mit einer offenen, unterstützenden Zusammenarbeit sowie eine strukturierte und sorgfältige Einarbeitung in Ihr Aufgabenfeld
- Ein attraktives Vergütungspaket nach den AVR Caritas (Eingruppierung in Entgeltgruppe S4)
- Regelmäßige Tarifsteigerungen, Jahressonderzahlung, bezuschusstes Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Hansefit und zusätzliche Regenerationstage
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Mitarbeiterevents und gute Verkehrsanbindung
Bei Fragen kontaktieren Sie gerne:
Sonja Roth Fachdienstleitung Schulkindbetreuung
Tel.: +49 761 8965-443
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung an [email protected] oder direkt über die Jobbörse.
| Veröffentlicht | 2026-10-22 |
| Quelle |
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