Manager Salonu Sprzedaży Kominków

Manager Salonu Sprzedaży Kominków

Poszukujemy w pełni samodzielnej, zorganizowanej i odpowiedzialnej osoby, która obejmie stery w naszym salonie sprzedaży kominków. Jeśli potrafisz łączyć profesjonalną obsługę klienta z koordynacją realizacji montaży, sprawdzasz się w roli sprawnego administratora i czujesz swobodę w budowaniu wizerunku marki w mediach społecznościowych – zapraszamy do zespołu!

Zakres obowiązków:

• Prowadzenie salonu: bieżące zarządzanie punktem sprzedaży, dbanie o ekspozycję oraz nienaganny standard obsługi klienta.
• Doradztwo i sprzedaż: badanie potrzeb klientów, dobór odpowiednich wkładów, obudów i akcesoriów oraz profesjonalna obsługa procesu zakupowego.
• Ofertowanie i formalności: przygotowywanie kalkulacji, sporządzanie i archiwizacja umów oraz pilnowanie obiegu dokumentów.
• Koordynacja montaży i realizacji: planowanie terminów prac instalacyjnych, bieżący kontakt z ekipami montażowymi oraz inwestorami.
• Administracja: kontrola stanów magazynowych, zamawianie materiałów, monitorowanie płatności oraz pilnowanie terminowości zadań i kontaktów.
• Social Media: prowadzenie profilu salonu na Facebooku (publikowanie zdjęć z bieżących realizacji i montaży, prezentacja nowości z ekspozycji, moderacja komentarzy i odpowiadanie na wiadomości prywatne).

Wymagania:

• Wysoka samodzielność: umiejętność organizacji pracy własnej, podejmowania decyzji i brania pełnej odpowiedzialności za funkcjonowanie salonu.
• Doświadczenie: w sprzedaży bezpośredniej i obsłudze klienta (mile widziane doświadczenie w branży kominkowej, instalacyjnej, budowlanej lub wyposażenia wnętrz).
• Zdolności koordynacyjne i dokładność: skrupulatność w pilnowaniu harmonogramów montaży, terminów ofert i kompletności umów.
• Znajomość mediów społecznościowych: praktyczna umiejętność tworzenia estetycznych postów, relacji i prowadzenia fanpage'a na Facebooku.
• Wysokie umiejętności interpersonalne: swoboda w budowaniu długofalowych relacji z klientami, projektantami wnętrz oraz ekipami technicznymi.

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o dogodną formę (Umowa o pracę / Umowa zlecenie / B2B) do indywidualnego ustalenia. Wymiar do ustalenia min. 3/4 etatu.
• Przy pełnym etacie praca od poniedziałku do piątku w godz . 9-17 oraz min. dwie soboty w miesiącu 10-14 (za pracującą sobotę (4h), do odbioru dzień wolny w tygodniu (8h).
• Wynagrodzenie: podstawa + prowizja od obrotu - w zależności od formy zatrudnienia:

a) Umowa o pracę (pełny etat) - podstawa 5500zł brutto + prowizja ok. 1 - 2 tys brutto

b) Umowa zlecenie - podstawa 35zł brutto / h + prowizja ok. 1 - 2 tys brutto

c) B2B (faktura) - podstawa 40zł netto / h + prowizja ok. 1 - 2 tys netto

• Dużą autonomię w działaniu i realny wpływ na rozwój salonu oraz marki w regionie.
• Wszelkie niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon).
• Wprowadzenie produktowe i wsparcie techniczne na etapie wdrożenia.