Lekarka / Lekarz – Lekarz POZ – Borne Sulinowo

Lekarka / Lekarz – Lekarz POZ – Borne Sulinowo

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

Dyplom lekarza oraz aktualne prawo wykonywania zawodu na terenie Rzeczypospolitej Polskiej.

Placówka wykazuje pełną otwartość na lekarzy bez specjalizacji, lekarzy w trakcie specjalizacji z medycyny rodzinnej lub chorób wewnętrznych, Praktyczna umiejętność sprawnej obsługi systemów informatycznych oraz cyfrowej dokumentacji medycznej, w tym e-recept, e-skierowań i Internetowego Konta Pacjenta.

Bieżąca znajomość wytycznych diagnostyczno-terapeutycznych w zakresie najczęstszych chorób cywilizacyjnych.

Wysoka kultura osobista, głęboka empatia oraz rozwinięte umiejętności komunikacyjne i interpersonalne w bezpośredniej pracy z pacjentem.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

Sprawowanie kompleksowej opieki nad pacjentami w poradni podstawowej opieki zdrowotnej, realizowanej w ramach kontraktu z Narodowym Funduszem Zdrowia.

Aktywna realizacja zadań w ramach opieki koordynowanej, obejmująca diagnozowanie, wyznaczanie ścieżek terapeutycznych oraz nadzór nad planami opieki pacjentów.

Inicjowanie i prowadzenie programów profilaktycznych, promocja zdrowia oraz wczesna diagnostyka onkologiczna i kardiologiczna.

Rzetelne, przejrzyste i terminowe prowadzenie dokumentacji medycznej w zintegrowanym systemie informatycznym placówki, ściśle z obowiązującymi przepisami prawa.

Otwarta współpraca z personelem medycznym, pielęgniarkami i koordynatorami opieki w celu zapewnienia bezpieczeństwa i ciągłości leczenia.

OFERTA:

Forma współpracy: możliwość nawiązania stabilnej współpracy na podstawie kontraktu biznesowego (B2B) lub umowy zlecenia.

Elastyczny harmonogram: elastyczność co do warunków współpracy oraz godzin pracy, z możliwością dopasowania grafiku do indywidualnej dyspozycyjności lekarza.

Wsparcie merytoryczne: stała opieka i wsparcie ze strony doświadczonego personelu lekarskiego, co zapewnia bezpieczne wdrożenie i komfort pracy.

Opieka koordynowana: kompleksowe wsparcie organizacyjne ze strony personelu pomocniczego i koordynatorów medycznych, rzetelnie odciążające lekarza z pobocznych zadań administracyjnych.

Rozwój zawodowy: możliwość uzyskania dofinansowania do certyfikowanych szkoleń i specjalistycznych kursów medycznych.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki płacowe oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub rozmowy telefonicznej.