Zum Inhalt springen
Holcim Polska S.A.

Labornat / Laborantka Betonu

Holcim Polska S.A. Alle Angebote ansehen
Piechcin

Kurzfassung

Laborant/ka Betonu w Holcim Polska. Badania laboratoryjne, analiza, udział w projektach B+R, raportowanie, dokumentacja w Jira. Wymagane średnie wykształcenie, podstawy badań kruszyw/betonu, obsługa sprzętu lab., arkusze kalkulacyjne, prawo jazdy kat. B.

Von KI erstellte Kurzfassung des Anzeigentextes.

Jako Holcim Polska jesteśmy producentem innowacyjnych i zrównoważonych rozwiązań budowlanych od fundamentów aż po dach.

Holcim Polska wdraża technologie i rozwiązania o obniżonym śladzie węglowym, możliwe do zastosowania na każdym etapie życia budynku, od projektowania i budowy po naprawy oraz renowacje, jesteśmy światowym liderem w wykorzystaniu odpadów jako źródła energii i surowców. Zatrudniamy ok. 45 tys. osób w 45 krajach.

Do naszych wewnętrznych struktur poszukujemy osoby na stanowisko:

Labornat / Laborantka Betonu

Twoje zadania:

  • Prowadzenie i analiza badań laboratoryjnych.
  • Udział w projektach B+R oraz przygotowywanie raportów.
  • Dokumentowanie projektów w Jira.
  • Udział we wdrażaniu nowych rozwiązań na produkcji.
  • Współpraca z działami Produkcji, Technologii, QC i Sprzedaży.
  • Dbanie o sprzęt, porządek oraz przestrzeganie zasad BHP.

Nasze oczekiwania:

  • Wykształcenie średnie kierunkowe lub zawodowe.
  • Mile widziane doświadczenie w laboratorium betonu, kontroli jakości lub produkcji.
  • Znajomość podstaw badań kruszyw i betonu.
  • Umiejętność pracy ze sprzętem laboratoryjnym i Google Sheets.
  • Dokładność, samodzielność, terminowość i myślenie analityczne.
  • Prawo jazdy kat. B.

Twoje korzyści:

  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
  • Pakiet benefitów uwzględniających kartę sportową, opiekę zdrowotną dla Ciebie i Twojej rodziny, fundusz pracowniczy, a także dofinansowanie do wypoczynku.
  • 4.12 w naszej organizacji jest dniem wolnym od pracy.
  • Pracę gdzie masz wpływ na świat i otoczenie.
  • Praca w miejscu dbającym o bezpieczeństwo i zdrowie każdego pracownika.
  • Możliwość awansu lub przebranżowienia - każdy pracownik może wziąć udział w rekrutacjach wewnętrznych.
  • Niezbędne narzędzia pracy i praca z nowoczesnymi technologiami.
  • Wsparcie w nagłych, nieprzewidzianych sytuacjach życiowych i zdrowotnych.
  • Dostęp do szkoleń, unikalny plan rozwoju kompetencji oraz dofinansowanie do nauki języka angielskiego.
Quelle