Zum Inhalt springen
Grunt to Mazury

Key Account Manager

Grunt to Mazury Alle Angebote ansehen
12000 - 25000 PLN / Monat
Olsztyn
vor 23 Tagen

Kurzfassung

Key Account Manager in Olsztyn. Responsibilities include client acquisition, sales, and property development offers. Requires sales experience, cold calling skills, B category driving license, and own car. B2B contract. Salary: 12,000–25,000 PLN net/month.

Von KI erstellte Kurzfassung des Anzeigentextes.

Kim jesteśmy?

Grunt to Mazury to marka działająca w całej Polsce, więc nie daj się zwieść nazwie! Zaczęliśmy na Mazurach, ale inwestycje w grunty i procesy land developerskie na terenie wszystkich polskich województw to nasza pasja, na której też zarabiamy. I tym zyskiem chcemy podzielić się z Tobą! Wspieramy osoby szukające działek budowlanych, inwestycyjnych, ale też właścicieli gruntów, a do tej pory obsłużyliśmy prawie 2000 osób.

Krótko i konkretnie - na co dzień koncentrujemy się na dwóch aspektach:

Analizie potencjału gruntów – sprawdzamy działki pod kątem prawnym i planistycznym.

Land Development – przygotowujemy grunty pod inwestycje i zwiększamy ich wartość.

Kogo szukamy?

Szukamy osoby, która:ma doświadczenie w sprzedaży, posiada doświadczenie w cold callingu, potrafi aktywnie pozyskiwać klientów, dobrze organizuje swoją pracę, posiada prawo jazdy kat. B i własny samochód, jest otwarta na naukę i rozwój.

Doświadczenie w branży nieruchomości lub pokrewnej będzie dodatkowym atutem.

Zakres obowiązkówpozyskiwanie nowych klientów, prowadzenie rozmów telefonicznych i spotkań z klientami, przygotowywanie ofert dotyczących zwiększania wartości gruntów i ich przekształceń, budowanie i utrzymywanie relacji z klientami, udział w przygotowywaniu dokumentów dla klientów, wsparcie klientów w kontaktach z urzędami i gminami, obsługa posprzedażowa oraz raportowanie postępów klientom.

Co oferujemy?dostęp do bazy klientów oraz wsparcie w pozyskiwaniu nowych kontaktów, wdrożenie i szkolenia sprzedażowe, pracę według sprawdzonych procesów sprzedażowych, wsparcie ekspertów z branży nieruchomości, niezbędne narzędzia pracy (telefon i komputer),współpracę w oparciu o kontrakt B2B.

Wynagrodzeniewysoka prowizja od sprzedaży, średnie zarobki przy realizacji celów sprzedażowych: 12 000–25 000 zł netto miesięcznie.

Jak wygląda rekrutacja?

Ta rekrutacja będzie się składała z dwóch etapów:

Pierwszy z nich to rozmowa z HR Buddy, czyli Asią Klejdysz. Podczas tego spotkania zweryfikujemy, czy jest nam po drodze w najważniejszych aspektach.

Drugi etap to spotkanie z Kamilem i Łukaszem, czyli założycielami firmy, po to, abyście mogli się poznać i sprawdzić, czy Wasze oczekiwania są zbieżne i podjąć decyzję o nawiązaniu współpracy.

Veröffentlicht 2026-08-26
Läuft ab 2026-11-24
Quelle