Zum Inhalt springen
ISBANK AG

Junior Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich AML/Zentrale Stelle/Compliance – Schwerpunkt Geldwäsche- und Betrugsprävention

Frankfurt am Main
Läuft ab 19 Okt 2026
vor 15 Tagen

Kurzfassung

Junior AML/Compliance role at ISBANK AG in Frankfurt. Responsibilities include monitoring transactions, supporting training, researching embargoes, and reporting. Requires a degree/training, ideally some AML experience, and MS Office proficiency. German and English fluency required.

Von KI erstellte Kurzfassung des Anzeigentextes.

Darauf bauen wir auf – dafür suchen wir Sie!

Die İşbank AG ist seit über 30 Jahren im deutschen Markt aktiv. Diese Präsenz wollen wir in den kommenden Jahren deutlich ausbauen. Als europäisches Tochterunternehmen der Türkiye İş Bankası A.

Ş., der größten Privatbank der Türkei, sind wir mit derzeit 8 Filialen in Deutschland sowie einer Niederlassung in Amsterdam dem hervorragenden Ruf unseres Mutterhauses verpflichtet.

Die Türkiye İş Bankası A.

Ş. Gruppe, die im Jahr 2024 ihr 100-jähriges Bestehen gefeiert hat, beschäftigt derzeit weltweit fast 59.000 Mitarbeiter*innen. Die Türkiye İş Bankası A.

Ş. wurde 2022 vom Magazin Euromoney, einer der renommiertesten Publikationen im internationalen Finanz- und Bankwesen, als beste Digital Bank Mittel- und Osteuropas ausgezeichnet („Awards for Excellence“). Zudem zählt die Türkiye İş Bankası A.

Ş. zu den Top 10 der markenstärksten Banken Europas. Seit drei Jahren in Folge ist sie die wertvollste Bankmarke der Türkei und gehört laut einer Studie des Magazins Forbes aus dem Jahr 2025 zu den „Besten Arbeitgebern der Welt“

Für unsere Zentrale in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Junior Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich AML/Zentrale Stelle/Compliance – Schwerpunkt Geldwäsche- und Betrugsprävention

Aufgaben

  • Laufende Kontrolle der Einhaltung des Geldwäschegesetzes und der internen Regelungen zur Verhinderung von Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung und ssH
  • Unterstützung bei der Durchführung regelmäßiger Schulungen und Unterrichtungen über Typologien, aktuelle Methoden und Pflichten zur Verhinderung von Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung sowie anderer strafbarer Handlungen (Methoden der Geldwäsche, Pflichten aus dem GwG, Erkennung betrügerischer Geschäftsvorfälle)
  • Monitoring und Researchmaßnahmen von Transaktionen und Kundenverhalten, Smurfingkontrollen
  • Recherche und Freigabe von Embargo-Treffern und Rückmeldung an die Abteilung
  • Mitarbeit bei der Erfassung von Verdachtsmeldungen an die Geldwäschepräventionsbehörde
  • Unterstützung bei der Kommunikation mit den Behörden
  • Mitarbeit beim Management der verschiedenen Compliance-Funktionen (insbesondere
  • Geldwäscheprävention, Zentrale Stelle und MaRisk-Compliance)
  • Unterstützung bei der Durchführung von Kontrollhandlungen
  • Unterstützung beim Management-Reportings

Dafür bringen Sie idealerweise mit:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium, Fachhochschulstudium oder adäquate bank-/fachspezifische Ausbildung
  • Idealerweise erste Berufserfahrungen im Bereich Geldwäsche
  • Umfassendes Verständnis der Bankprodukte und des Bankgeschäftes
  • Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Ausgeprägte Teamplayerqualitäten, Konfliktfähigkeit, Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Beratungsstärke
  • Sicherer Umgang mit MS-Office
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Türkischkenntnisse sind wünschenswert

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen:

  • Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem internationalen Umfeld
  • 30-Tage Urlaub zzgl. 24.12 und 31.12 Bankfeiertage
  • Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen (bspw. Hochzeit, Umzug)
  • Gleitzeitregelung
  • Mobiles Arbeiten
  • Smart-Casual Kleiderordnung
  • Leistungs- und erfolgsabhängige Sonderzahlung
  • Deutschland – JobTicket
  • Attraktive Sozialleistungen (z.

B. Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Restaurantschecks, vermögenswirksame Leistungen)

  • Entwicklung ihrer Qualifikationen durch qualitative externe Seminare
  • Ein kollegiales Arbeitsumfeld

Weitere Informationen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

İŞBANK AG Personalabteilung Zeil 123 60313 Frankfurt am Main

Per Mail: [email protected]

Veröffentlicht 2026-09-04
Quelle