HR-Spezialist (m/w/d) Prozesse & Projekte
Kurzfassung
HR Specialist (m/f/d) for Processes & Projects at Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG. Responsibilities include project coordination, compensation model conception, and HR process development. Requires economics degree, MS Office proficiency, and digital/process optimization interest.
Von KI erstellte Kurzfassung des Anzeigentextes.
Die Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist als mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands mit einer Bilanzsumme von rund 19 Mrd. Euro ein wichtiger Partner für die Privatkunden und den gewerblichen Mittelstand in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Sie bietet alle Dienstleistungen einer modernen Universalbank an.
Vielfach ausgezeichnet, mitgliederstark und vor allem geprägt von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern: Bei der Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG erwartet Sie eine ebenso herausfordernde Karriere wie ein Arbeitsplatz mit ausgezeichneten Perspektiven.
Deine Aufgaben
- Sie übernehmen die Projektkoordination für die im Personalbereich definierten Themen von der Vorbereitung, Planung, Durchführung sowie Projektcontrolling
- Sie sind für die Konzeption und Umsetzung von Vergütungsmodellen und weiteren Projekten mit regulatorischen Anforderungen verantwortlich
- Sie analysieren, konzipieren und entwickeln Personalprozesse weiter und gestalten eine positive Employee Experience unter dem Fokus digitaler Lösungen
- Sie sind zentraler Ansprechpartner für die im Personalbereich eingesetzten Personalmanagementsysteme
- Sie wirken eigenverantwortlich bei Veränderungsprozessen und in bankweiten Projekten (z. B. Digitalisierung und KI Nutzung) sowie in der Durchführung von Sonderaufgaben mit
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium
- Qualifikation zum Projekt- und / oder Prozessmanager wünschenswert
- Erfahrungen in der Personalarbeit sowie idealerweise grundlegende Kenntnisse im Bankenbereich
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket
- Spaß an digitalen Themen und Freude an der Prozessoptimierung
- Freude an der kollegialen, offenen und ergebnisorientierten Zusammenarbeit im Team
- Organisationstalent sowie eine strukturierte, lösungsorientierte und vertrauenswürdige Arbeitsweise
Was wir bieten
- Anspruchsvolle, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Verantwortungsvolle Herausforderung
- 200 Euro Gesundheitsbudget
- Sabbatical & Freistellungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub
- Mobiles Arbeiten
- Sicherer Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld
- Fahrradleasing mit JobRad
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket
Kontakt
Bewerben Sie sich jetzt über unsere Homepage.
Bei Fragen können Sie sich gerne an Frau Anne Katharina Meyer (069 2172-11409) vom Personalmanagement wenden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
| Veröffentlicht | 2026-09-18 |
| Quelle |
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