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AUDIT HR Sp. z o.o.

HR Specialist Payroll & Services (K/M)

AUDIT HR Sp. z o.o. Alle Angebote ansehen
Poznań
Läuft ab 30 Sep 2026
vor 18 Tagen

Kurzfassung

HR Specialist Payroll & Services (K/M) w AUDIT HR Sp. z o.o. w Poznaniu. Odpowiedzialność za niemieckie rozliczenia wynagrodzeń, zarządzanie czasem pracy, dane kadrowe, rekrutację, świadczenia. Wymagane min. 5 lat doświadczenia w niemieckim rozliczaniu płac, znajomość prawa i systemów (SAP HCM).

Von KI erstellte Kurzfassung des Anzeigentextes.

AUDIT HR Sp. z o.o. poszukuje Kandydata na stanowisko HR Specialist Payroll & Services (K/M). Vorbereitung der deutschen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis, Pflege der Zeitwirtschaft, Pflege und Prüfung abrechnungsrelevanter Stamm - und Bewegungsdaten, Bearbeitung von Ein - und Austritten sowie Vertragsänderungen, Pflege der digitalen Personalakten, Onboarding vorbereiten, Beratung zur betriebliche Altersvorsorge und sonstiger Benefits, Kontakt mit Behörden, Krankenkassen, Umsetzung von steuer - und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben, Bearbeitung von Themen wie Entgeltfortzahlung, Elternzeit, Mutterschutz, betrieblicher Altersvorsorge und Pfändungen, Erstellung von Reports, Auswertungen, Bescheinigungen und Statistiken, Beratung von Mitarbeitern bei Fragen zur Vergütung und Payroll, Mitwirkung an Prozessoptimierungen sowie Payroll - und HR-Projekten, Vorbereitung der korrekten Entgeltabrechnung für deutsche Gesellschaften. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der deutschen Entgeltabrechnung, Fundierte Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer, Sozialversicherungs und Arbeitsrecht, Sehr gute Deutsch und Polnischkenntnisse in Wort und Schrift, Erfahrung mit: Krankenkassen, ELStAM, DEÜV-Meldungen, A1-Bescheinigungen, Entgeltfortzahlung, Mutterschutz und Elternzeit, Altersteilzeit, Bav, Pfändungen, Kenntnisse in SAP HCM, SAP Fiori (ESS/MSS), MS Excel, ELO, IT Affinität, Verständnis der deutschen Arbeitskultur (Datenschutz, Dokumentation, Prozesse, Compliance), Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise, Genauigkeit, Hohes Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Stressresilienz, Kommunikationsstärke, Serviceorientierung, Verständnis für die Zusammenarbeit über die Ländergrenzen mit diversen Steakholdern

Veröffentlicht 2026-09-02
Quelle