Elektromonter (k/m)

Dołącz do zespołu, który napędza metro!

Nasz zespół tworzą specjaliści, których pracy pasażerowie często nie widzą, ale odczuwają ją każdego dnia. To nasi pracownicy dbają o każdy detal, pracując dniem i nocą, aby warszawskie metro mogło funkcjonować na najwyższym poziomie.

Jeśli chcesz pracować w firmie, która ma realny wpływ na rozwój transportu szynowego w stolicy — ta oferta jest właśnie dla Ciebie!

Co będziesz robić?

• Obsługiwać urządzenia elektryczne w infrastrukturze metra
• Przeprowadzać oględziny i przeglądy urządzeń oświetleniowych, siłowych, rozdzielnic oraz linii kablowych
• Wykonywać bieżące naprawy, konserwacje oraz remonty wspomnianych urządzeń
• Pracować w środowisku podziemnym – na stacjach i w tunelach metra
• Realizować zadania w systemie zmianowym 07:00 - 19:00, 19:00 - 07:00

Kogo szukamy?

• Masz zasadnicze zawodowe lub średnie techniczne wykształcenie elektryczne?
• Posiadasz świadectwo kwalifikacyjne „E” do co najmniej 1 kV w zakresie obsługi, konserwacji, remontów, montażu oraz kontrolno-pomiarowym (grupa 1, pkt. 2 i 10)?
• Masz minimum rok doświadczenia w zawodzie? A może dopiero ukończyłeś/aś szkołę i chcesz zdobyć pierwsze doświadczenie?
• Nie masz przeciwwskazań do pracy na wysokości powyżej 1 metra?

Jeśli odpowiedziałeś/aś „tak” na większość pytań – czekamy właśnie na Ciebie!

Mile widziane:

• Prawo jazdy kat. B
• Podstawowa znajomość obsługi komputera (MS Word, Excel)
• Świadectwo kwalifikacyjne „E” do co najmniej 1 kV – grupa 1, pkt. 8 (trakcja)
• Uprawnienia do obsługi podestów ruchomych (wydane przez TDT)
• Uprawnienia do ustawiania rusztowań
• Uprawnienia do wykonywania pomiarów elektrycznych

Co oferujemy?

• Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
• Pełne wdrożenie i przeszkolenie na start
• Realne możliwości rozwoju i podnoszenia kwalifikacji
• Przyjazną atmosferę w zespole z doświadczeniem i pasją
• Bilety na wszystkie środki komunikacji miejskiej na I i II strefę dla Pracowników
• Karty miejskie dla dzieci Pracowników
• Dostęp do platformy benefitowej (w tym karty sportowe)
• Wczasy pod Gruszą - dofinansowanie do urlopu wypoczynkowego Pracowników
• Bogaty pakiet świadczeń socjalnych: zapomogi, niskooprocentowane pożyczki, świadczenia świąteczne dla dzieci pracowników i emerytów
• Możliwość zapisu do Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej
• Prywatna opieka medyczna (pakiety medyczne) - pakiet podstawowy dla pracownika finansowany przez Pracodawcę z możliwością rozszerzenia
• Dyżur lekarza internisty w siedzibie firmy
• Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach
• Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK) - zwiększona składka pracodawcy

Informujemy, że kontaktować będziemy się tylko z wybranymi kandydatami, Zastrzegamy możliwość wcześniejszego zakończenia procesu rekrutacji.