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SPIE Efficient Facilities GmbH

Elektriker als Haustechniker m/w/d

SPIE Efficient Facilities GmbH Alle Angebote ansehen
Heinsberg bei Mönchengladbach
Kiel
Läuft ab 3 Okt 2026
vor 16 Tagen

Kurzfassung

SPIE Efficient Facilities GmbH seeks an Electrician as Building Services Technician (m/f/d) in Heinsberg. Responsibilities include facility maintenance, troubleshooting, inspections, and safety checks. Requires technical education in electrical fields and several years of experience.

Schlüsselwörter

building technology electrical systems heating systems air conditioning ventilation systems sanitary systems fire safety maintenance troubleshooting

Von KI erstellte Kurzfassung des Anzeigentextes.

Einleitung

SPIE Efficient Facilities GmbH sucht Dich ab sofort als

Elektriker als Haustechniker m/w/d

Einsatzort: Heinsberg bei Mönchengladbach

Kennziffer: 2026-0968

Unternehmen:

Deine Aufgaben:

  • Feststellung der Funktionsfähigkeit aller relevanten haustechnischen Anlagen sowie die selbstständige Fehlersuche und Behebung von Störungen an der technischen Gebäudeausrüstung
  • Eigenverantwortliche Inspektionen, Wartungen und Prüfungen von gebäudetechnischen Anlagen z.

B. Elektro / Heizung / Klima / Lüftung / Sanitär

  • Begleitung von Nachunternehmern im Objekt
  • Sicherstellung des technischen Brandschutzes wie z.

B. Funktionsprüfung der Sicherheitsbeleuchtung, Funktionsprüfung Brandschutztüren

  • Erfassung und Überwachung von Verbrauchswerten: monatliche Ablesung und Dokumentation von Zählerständen (Strom-, Gas-, Wasser- und Heizungsanlagen)

Ihr Profil:

  • Technische Ausbildung z.

B. als Elektroniker / Elektriker Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik / Betriebstechnik / Industrieelektriker / Energieanlagenelektroniker / Elektroinstallateur

  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Bereitschaft zum Durchlaufen der einfachen Sicherheitsüberprüfung (Ü 1, § 10 SÜG NRW)
  • Kundenorientiertes Auftreten, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Deutschkenntnisse mindestens Level B2

Wir bieten:

  • Haustarif mit fairer Bezahlung, Überstundenausgleich, etc.
  • Anteiliges 13. Monatseinkommen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche
  • Bis zu 35 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf
  • Professionelles Werkzeug und moderne Arbeitskleidung / PSA
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien bis zu € 2.550
  • Unterstützungsfonds hilft in schwierigen Lebenslagen - freiwillige Rest-Cent-Spende deiner Nettovergütung
  • Attraktives Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie
  • Jobrad-Leasing
  • Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
Veröffentlicht 2026-09-03
Quelle

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