Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Einleitung

Menschen im Blick. Zahlen im Griff. Zukunft mitgestalten. Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit ab 30 Std./Woche oder Vollzeit mit 39 Std./Woche

Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Aufgaben

Ihre Mission bei uns

• Recruiting mit Verantwortung: Sie steuern den gesamten Recruitingprozess – von der Bedarfsermittlung über die Stellenausschreibung bis zum ersten Kontakt mit Bewerberinnen und Bewerbern. Dabei tragen Sie die Hauptverantwortung für das Recruiting in unserem Unternehmen.
• Sie unterstützen im Melde- und Bescheinigungswesen und stehen dabei mit Krankenkassen, Behörden sowie Mitarbeitenden in Kontakt.
• Bei Bedarf wirken Sie kompetent an den Jahresabschlussarbeiten mit.
• Im Rahmen der Urlaubsvertretung unterstützen Sie flexibel innerhalb der Personalabteilung, hierbei erstellen Sie zuverlässig die Lohnabrechnungen für einen definierten Abrechnungskreis und übernehmen die Personaladministration.

Profil

Damit begeistern Sie uns

• Sie bringen Menschen zusammen: Mit Teamgeist, Offenheit und klarer Kommunikation bereichern Sie unser Miteinander.
• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise auch in der Lohnbuchhaltung.
• Im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sind Sie sicher zu Hause – und bringen echtes Interesse an der Lohnabrechnung mit.
• Die gängigen MS-Office-Anwendungen nutzen Sie sicher und routiniert.
• Sie kommunizieren schriftlich wie mündlich überzeugend und haben ein gutes Gespür für Zahlen.
• Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, sorgfältig und selbstständig.

Wir bieten

Darauf können Sie sich freuen

• 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr – für ausreichend Zeit zum Auftanken.
• Flexible Arbeitszeiten nach der Einarbeitungszeit mit verlässlichen Kernarbeitszeiten: Montag bis Donnerstag von 9 bis 14 Uhr, Freitag von 9 bis 13 Uhr.
• In Absprache mit dem Team besteht die Möglichkeit des Arbeitens im Homeoffice.
• Ein wertschätzendes, familiäres Arbeitsklima, in dem Zusammenarbeit zählt.
• Regelmäßige Teamveranstaltungen, die verbinden und Freude machen.
• Seminare und Weiterbildungen, mit denen Sie fachlich und persönlich wachsen können.
• Attraktive Einkaufsvorteile über unser Mitarbeiterbonusprogramm.
• Die Möglichkeit eines Zuschusses zum Firmenticket.

Weitere Informationen

Bereit für Ihren nächsten Karriereschritt?

Dann möchten wir Sie kennenlernen! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die hinterlegten Kontaktdaten. Bitte nennen Sie uns dabei Ihre gewünschte Wochenarbeitszeit und Ihre Gehaltsvorstellung.