Wysokie Zarobki plus prowizja Kierownik Serwisu / Mistrz Serwisu / General Manager

General Manager / Kierownik Serwisu / Mistrz Serwisu

Wynagrodzenie

15 000 zł brutto Dodatkowo możliwość uzyskania atrakcyjnego systemu prowizyjnego za pozyskiwanie nowych klientów flotowych.

O nas

Nasz Serwis to dynamicznie rozwijająca się firma posiadająca 3 nowoczesne serwisy blacharsko-lakiernicze. Stawiamy na jakość, profesjonalizm oraz długofalową współpracę – większość naszego zespołu pracuje razem od wielu lat, dzięki czemu tworzymy stabilne i przyjazne środowisko pracy.

Zakres obowiązków

• Kompleksowe zarządzanie pracą warsztatu blacharsko-lakierniczego.
• Organizacja i nadzór nad pracą pracowników hali oraz pracowników biura.
• Przyjmowanie zgłoszeń szkód komunikacyjnych.
• Oględziny uszkodzonych pojazdów.
• Sporządzanie kosztorysów napraw.
• Zamawianie części zamiennych oraz nadzór nad ich terminową dostawą.
• Koordynowanie procesu napraw i terminowej realizacji zleceń.
• Bieżący kontakt z klientami indywidualnymi, firmowymi oraz towarzystwami ubezpieczeniowymi.
• Dbanie o najwyższą jakość obsługi klienta i efektywność pracy serwisu.

Nasze wymagania

• Doświadczenie na stanowisku Kierownika Serwisu, Mistrza Serwisu lub General Managera w branży motoryzacyjnej.
• Umiejętność skutecznego zarządzania zespołem.
• Znajomość procesów likwidacji szkód komunikacyjnych.
• Doświadczenie w wykonywaniu kosztorysów napraw.
• Bardzo dobra organizacja pracy oraz umiejętność podejmowania decyzji.
• Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i nastawienie na klienta.
• Prawo jazdy kat. B.

Dodatkowym atutem będzie

• Posiadanie kontaktów wśród flot samochodowych oraz firm zainteresowanych stałą współpracą.
• Doświadczenie w rozwijaniu sprzedaży usług serwisowych.

Dla kandydatów posiadających własną sieć kontaktów flotowych oferujemy możliwość ustalenia indywidualnego systemu prowizyjnego, stanowiącego dodatkowy bonus do wynagrodzenia.

Oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie.
• Wynagrodzenie 15 000 zł brutto.
• Dodatkowy system premiowy/prowizyjny za rozwój współpracy z flotami.
• Pracę w zgranym i doświadczonym zespole.
• Realny wpływ na rozwój serwisu i organizację pracy.
• Niezbędne narzędzia do wykonywania obowiązków.
• Możliwość rozwoju zawodowego w strukturach firmy posiadającej trzy serwisy blacharsko-lakiernicze.

Jeżeli jesteś osobą, która potrafi skutecznie zarządzać zespołem, dba o wysoką jakość obsługi klienta i chce rozwijać nowoczesny serwis blacharsko-lakierniczy – zapraszamy do przesłania swojego CV. Chętnie porozmawiamy o możliwościach współpracy.