STANOWISKO URZĘDNICZE W DZIALE KSIĘGOWO-FINANSOWYM

Zakres obowiązków Umowa o pracę na czas określony Wymagania Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Zawody: Księgowy (wymagany staż - lata: 3) Inne wymagania: niezbędne: a)posiadanie obywatelstwa polskiego, b)pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, c)brak skazania za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, d)nieposzlakowana opinia, e)wymagane wykształcenie: wyższe, f) doświadczenie zawodowe: co najmniej 3-letnie doświadczenie zawodowe w administracji samorządowej (JST) na stanowisku o podobnym zakresie zadań określonym w pkt 3 niniejszego ogłoszenia, g)znajomość Statutu i zakresu działania Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Rudzie Śląskiej oraz bardzo dobra znajomość: Ustawy o rachunkowości, Ustawy o finansach publicznych, Ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych, Ustawy o pracownikach samorządowych, Ustawy o dochodach jednostek samorządu terytorialnego, Ustawy o podatku od towarów i usług oraz aktów wykonawczych do wskazanych przepisów, h)obsługa komputera, w tym praktyczna umiejętność obsługi arkusza kalkulacyjnego EXCEL, i)stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie w dziale księgowo-finansowym. 2. dodatkowe: a)wykształcenie w specjalizacji związanej z finansami, rachunkowością, ekonomią, b)umiejętność praktycznego stosowania przepisów, o których mowa w ust. 1 pkt g niniejszego ogłoszenia o naborze, c)znajomość programu księgowego Comarch ERP Optima, d)dodatkowe kompetencje w postaci: umiejętności dobrej organizacji pracy własnej, zaangażowania, obowiązkowości i sumienności, terminowości w wykonywaniu zadań, umiejętności pracy pod presją czasu, analitycznego myślenia i umiejętności pracy w zespole, chęci i gotowości do doskonalenia i pogłębiania wiedzy w zakresie pracy działu księgowo-finansowego. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 5 850 do 6 150 PLN Opis wynagrodzenia: wynagrodzenie zasadnicze w wysokości: 5 850,00 6 150,00 zł, zależne od objętego stanowiska służbowego (niniejszy nabór przewiduje zatrudnienie na stanowisku inspektora bądź specjalisty), dodatek za wieloletnią pracę na zasadach określonych Ustawą o pracownikach samorządowych w wysokości 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego po 5 latach pracy (dodatek wzrasta o 1% za każdy dalszy rok pracy aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego), dodatkowo oferujemy: wypłacane raz w roku dodatkowe wynagrodzenie roczne, tzw. trzynasta pensja, możliwość rozwoju w ramach podnoszenia kwalifikacji zawodowych (szkolenia), świadczenia w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS), możliwość skorzystania z oferty ubezpieczenia grupowego oraz Kasy Zapomogowo - Pożyczkowej, dofinansowanie zakupu okularów korygujących wzrok na warunkach określonych w regulacjach wewnętrznych, System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną