Skip to content
confidential

Specjalista / Specjalistka ds. sprzedaży i rozwoju sieci partnerskiej (parkapp.pl)

confidential Show all offers
5000 - 25000 PLN / month
Bydgoszcz

In short

Sales and Partner Network Development Specialist in Bydgoszcz. Build sales from scratch, develop partner networks, open new distribution channels, close deals. B2B sales experience required. Salary: 5,000-25,000 PLN net/month. Contract options available.

AI-written summary based on the listing content.

Tytuł ogłoszenia: Specjalista / Specjalistka ds. sprzedaży i rozwoju sieci partnerskiej (parkapp.pl)

Lokalizacja: Bydgoszcz Wynagrodzenie: 5 000 - 25 000 zł miesięcznie netto

Rodzaj umowy: do wyboru (umowa o pracę, B2B, zlecenie, itd.)

O nas

parkapp.pl to rozwiązanie, dzięki któremu właściciel miejsca parkingowego, parkingu albo pustej działki może zacząć na nim zarabiać praktycznie bez inwestycji. Działamy w modelu SaaS, więc klient nie musi niczego instalować ani przebudowywać. Produkt jest sprawdzony i działa, a my jesteśmy na rynku od niedawna, więc wchodzisz do gry na bardzo wczesnym etapie. Jesteśmy częścią bydgoskiej grupy działającej w nieruchomościach, zarządzaniu i technologii.

Skala rynku: w Polsce ponad milion miejsc parkingowych nadaje się do zagospodarowania w naszym systemie. Prawie nikt na nich dziś nie zarabia.

O roli

Szukamy osoby, która zbuduje sprzedaż parkapp.pl od podstaw. To nie jest rola polegająca na odbieraniu telefonów i wypełnianiu gotowego formularza. Będziesz jednocześnie budować sieć partnerską, otwierać nowe kanały dystrybucji i domykać transakcje z klientami, którzy sami się do nas zgłaszają.

Zespół sprzedaży dopiero powstaje. Osoba, która się sprawdzi, ma realną drogę do objęcia stanowiska szefa sprzedaży i zbudowania zespołu wokół siebie.

Czym będziesz się zajmować

  • Budowaniem sieci partnerskiej: pośrednicy nieruchomości, zarządcy, wspólnoty, sprzedawcy usług komplementarnych.
  • Otwieraniem nowych kanałów dystrybucji i szukaniem modeli współpracy, których jeszcze nie mamy.
  • Obsługą leadów przychodzących z marketingu, których mamy kilka dziennie, i domykaniem transakcji.
  • Aktywnym pozyskiwaniem klientów: prospecting, kontakt telefoniczny i wideo, spotkania.
  • Prowadzeniem procesu sprzedaży od pierwszego kontaktu do podpisania umowy.
  • Podstawowym wdrożeniem klienta w system.
  • Opieką nad klientem abonamentowym i rozwijaniem współpracy.

Kim są nasi klienci: deweloperzy, wspólnoty mieszkaniowe, zarządcy nieruchomości, operatorzy parkingów, właściciele kamienic i mieszkań na wynajem, właściciele pojedynczych miejsc parkingowych, właściciele niezagospodarowanych działek oraz firmy, które mają parking dla pracowników stojący pusty po godzinach pracy.

Czego wymagamy

  • Minimum 3 lata udokumentowanego doświadczenia w sprzedaży B2B.
  • Prawo jazdy kategorii B.
  • Gotowości do pracy w modelu podstawa plus prowizja od marży.
  • Dyspozycyjności do wyjazdów w terenie 1-2 razy w tygodniu.
  • Pracy z Bydgoszczy, w dużej części z biura. Jeśli jesteś z innej części kraju i masz mocny profil, napisz do nas i tak, rozważymy Twoją kandydaturę indywidualnie.

Co będzie dużym atutem

  • Doświadczenie w budowaniu sieci partnerskich lub dystrybucyjnych na rynku B2B, małego biznesu albo komercyjnym.
  • Doświadczenie w sprzedaży usług abonamentowych lub rozwiązań SaaS.
  • Znajomość rynku nieruchomości i kontakty wśród zarządców, pośredników czy deweloperów.
  • Doświadczenie w wykorzystaniu narzędzi opartych na sztucznej inteligencji i modelach językowych w pracy. Jeśli masz za sobą konkretne projekty w tym obszarze, opisz je w aplikacji, chętnie o nich przeczytamy.
  • Doświadczenie w prowadzeniu zespołu.

Co oferujemy

  • Wynagrodzenie 5 000 - 25 000 zł miesięcznie: podstawa plus prowizja od wypracowanej marży.
  • Podwyższoną podstawę przez pierwsze 3 miesiące, żebyś miał czas zbudować portfel.
  • Model abonamentowy, w którym raz pozyskany klient generuje przychód co miesiąc. Prowizja narasta razem z portfelem.
  • Formę współpracy do wyboru: umowa o pracę, B2B albo zlecenie.
  • Leady z marketingu, kilka dziennie, od pierwszego dnia.
  • Pełen dostęp do narzędzi pracy i wsparcie zespołu. Samochód możliwy, do ustalenia.
  • Pracę głównie z biura w Bydgoszczy, spotkania z klientami przeważnie online, wyjazdy 1-2 razy w tygodniu.
  • Realną ścieżkę awansu na szefa sprzedaży i zbudowania własnego zespołu.
  • Produkt, który działa, na rynku, na którym konkurencja praktycznie nie istnieje.

Jak wygląda rekrutacja

  • Aplikacja przez formularz OLX wraz z odpowiedziami na pytania wstępne.
  • Krótka rozmowa telefoniczna, 5-10 minut.
  • Zadanie praktyczne, około 2 godzin pracy. Nie wykorzystujemy jego wyników komercyjnie.
  • Rozmowa pogłębiona, 45-60 minut, w tym omówienie zadania.
  • Referencje i oferta.

Odpowiadamy każdemu, kto wyśle aplikację, niezależnie od wyniku. Na każdym etapie informujemy o kolejnych krokach i terminach. Cały proces zamykamy w około trzy tygodnie.

Aplikacje przyjmujemy wyłącznie przez formularz OLX.

Informacja o wykorzystaniu narzędzi AI

W procesie selekcji aplikacji wspieramy się narzędziami sztucznej inteligencji. Służą one wyłącznie do wstępnego uporządkowania i oceny aplikacji. Każdą decyzję o zaproszeniu lub odrzuceniu kandydata podejmuje człowiek.

Source