Specjalista ds. Kadr I Płac

Opis stanowiska

• Obsługa procesów kadrowo-płacowych.
• Prowadzenie dokumentacji pracowników i współpracowników.
• Koordynowanie formalności związanych z zatrudnieniem i delegowaniem pracowników.
• Współpraca z instytucjami zewnętrznymi w zakresie spraw kadrowo-płacowych.
• Prowadzenie spraw socjalnych pracowników.
• Opracowywanie i aktualizowanie wewnętrznych procedur oraz regulacji kadrowych.

Wymagania

• Minimum 2–3 lata doświadczenia w obszarze kadr i płac, w tym w samodzielnym naliczaniu wynagrodzeń.
• Wykształcenie co najmniej średnie o profilu ekonomicznym lub pokrewnym.
• Biegła znajomość języka polskiego oraz znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2.
• Samodzielność, dokładność i odpowiedzialność w realizacji powierzonych zadań.
• Dobra organizacja pracy, umiejętność ustalania priorytetów i dotrzymywania terminów.
• Dyskrecja i dbałość o poufność informacji.
• Komunikatywność, wysoka kultura osobista oraz umiejętność współpracy w zespole.
• Otwartość na rozwój zawodowy i podnoszenie kwalifikacji.

Oferujemy

• Praca w polskiej firmie produkcyjnej, która wyznacza trendy na świecie w branży reklamowej.
• Międzynarodowe środowisko pracy - mamy kontrahentów zagranicznych.
• Nowoczesne biuro z pyszną kawą, produkcją i sprzedażą w jednym miejscu.
• Wszystkie potrzebne narzędzia pracy, jak komputer, telefon, internet, technologia i inne.
• Przyjazna atmosfera pracy wśród zespołu.
• Pakiet opieki medycznej LUX MED po okresie próbnym.
• Dofinansowanie do karty Multisport po okresie próbnym.
• Ciągły rozwój, wpływ i decyzyjność. Nie stoimy w miejscu, działamy z entuzjazmem i razem, urośliśmy dwukrotnie w okresie pandemii i ... ciśniemy dalej, bo jesteśmy ambitni i lubimy ze sobą pracować
• Sporo ludzi z pasją do wymiany wiedzy! Mamy triathlonistów, biegaczy, rowerzystów, sztuki walki, wspinaczy wysokogórskich, fotografów i wiele innych.