Skip to content
Level Work

Regionalny Przedstawiciel Handlowy (k/m)

Level Work Show all offers
7000 - 10000 PLN / month
Piastów
Warszawa
Piaseczno
Expires Nov 3, 2026
6 days ago

In short

Level Work seeks a Sales Representative in Warsaw-Włochy. Responsibilities include sales development, client acquisition, and market monitoring for security systems. Requires 3+ years of B2B sales experience, MS Office, and a driving license. Offers PLN 7,000-10,000 gross monthly salary + bonus, development path, and training.

AI-written summary based on the listing content.

Miejsce pracy: Warszawa–Włochy

Rodzaj umowy: Umowa o pracę

Firma jest dystrybutorem nowoczesnych systemów ochronnych i zabezpieczeń technicznych. Współpracuje z czołowymi światowymi producentami takimi jak BOSCH, HIKVISION, DAHUA, SATEL. Dostarcza kompleksowe rozwiązania z zakresu SS

WiN, CCTV, kontroli dostępu i systemów sygnalizacji pożarowej dla klientów z sektora B2B. W związku z dynamicznym rozwojem poszukujemy osoby na stanowisko: Przedstawiciel Handlowy.

Zakres obowiązków

  • Rozwój sprzedaży rozwiązań w kanałach tradycyjnych i inwestycyjnych.
  • Odpowiedzialność za sprzedaż systemów SS

WiN, CCTV, KD i SAP na terenie woj. mazowieckiego i podlaskiego.

  • Pozyskiwanie nowych Klientów oraz utrzymywanie relacji z obecnymi partnerami.
  • Budowanie długofalowych relacji i wizerunku firmy wśród Klientów B2B.
  • Współtworzenie i realizacja planów sprzedażowych.
  • Udział w szkoleniach branżowych i produktowych.
  • Monitorowanie rynku, konkurencji i nowości technologicznych.

Wymagania

  • Minimum 3 lata doświadczenia w sprzedaży B2B, najlepiej w branży teletechnicznej lub pokrewnej.
  • Wykształcenie co najmniej średnie.
  • Znajomość technik sprzedażowych i negocjacyjnych (up-selling, cross-selling).
  • Umiejętność samodzielnego planowania pracy i realizacji celów.
  • Prawo jazdy kat. B oraz dobra znajomość pakietu MS Office.

Oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
  • Wynagrodzenie: 7 000–10 000 PLN brutto miesięcznie, solidna podstawa + premia miesięczna zależna od wyników.
  • Dużą samodzielność w działaniu i elastyczność w doborze narzędzi pracy.
  • Ścieżkę rozwoju zawodowego opartą na wzroście kompetencji i odpowiedzialności.
  • Regularne szkolenia techniczne i handlowe.
  • Pracę w profesjonalnym, wspierającym zespole.
  • Zaufanie i wsparcie przełożonych.

Zapraszamy do wysyłania CV.

Proces rekrutacji

  • Rozmowa o Twoim doświadczeniu i oczekiwaniach.
  • Omówienie zakresu obowiązków i warunków współpracy.
Published 2026-10-27
Source