Pracownik serwisu sprzątającego- sprzątanie szkoły / Z ORZECZENIEM

Czysty Efekt Show all offers

Kraków

In short

Job offer for a Cleaning Service Worker at Czysty Efekt in Krakow. Responsibilities include maintaining cleanliness and hygiene in a school. Requires a disability certificate, diligence, and meticulousness. Offers employment contract, social package, and work clothes.

Keywords

cleaning hygiene disability certificate

AI-written summary based on the listing content.

Firma Czysty Efekt jest polską firmą świadczącą usługi porządkowe, która działa już ponad 30 lat na terenie woj. małopolskiego i śląskiego. Zatrudniamy kilkuset pracowników.

Najważniejsi dla nas są pracownicy, którzy stanowią o naszej sile.

Aktywizujemy i zachęcamy do aplikowania osoby z orzeczoną niepełnosprawnością.

Aktualnie poszukujemy osób do pracy na stanowisku Pracownik serwisu sprzątającego.

Szczegóły oferty:

Lokalizacja: ul. Starowiślna, Kraków

Czas pracy:

od 10:00 do 12:00
od 11:00 do 13:00

Dni pracy: od poniedziałku do piątku

Zakres obowiązków:

Utrzymywanie czystości oraz dbanie o higienę powierzonych powierzchni na terenie szkoły (doglądanie łazienek, uzupełnianie środków higienicznych)

Wymagania:

Orzeczenie o niepełnosprawności,
Sumienność,
Staranność.

Oferujemy:

Zatrudnienie na umowę o pracę
Dofinansowanie na zakup leków dla osób z niepełnosprawnością,
Pakiet socjalny: prywatna opieka medyczna, grupowe ubezpieczenie na życie,
Profesjonalną odzież roboczą z logo firmy: koszulka, fartuch, polar, obuwie
Wsparcie kierownika przy każdym zadaniu.

Uprzejmie informujemy, iż zastrzegamy sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi osobami.

Osoby zainteresowane prosimy o kontakt z biurem. Informacje dotyczące zatrudnienia będą udzielane w godzinach 8-16 od poniedziałku do piątku. W pozostałych godzinach prosimy o wiadomość SMS lub wiadomość na OLX.

Wysyłając CV prosimy o załączenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w CV do realizacji procesu rekrutacji przez Cognor Holding S. A./ 4 Workers Sp. z o.o. oraz przyszłych procesów rekrutacyjnych przez okres 1 roku po złożeniu CV zgodnie rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych oraz ustawy z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz.

U. z 2018 r. poz. 1000)”