Skip to content
Stora Enso Wood Products Sp. z o.o.

Pracownik produkcji, Operator wózka jezdniowego (M/K)

Stora Enso Wood Products Sp. z o.o. Show all offers
Murów

In short

Pracownik produkcji, Operator wózka jezdniowego w dziale dalszego przerobu. Obsługa linii produkcyjnych, strugarki, regulacja maszyn, nadzór nad ich działaniem. Wymagane uprawnienia UDT na wózki. Praca w systemie 3-zmianowym. Oferta od Stora Enso Wood Products w Murowie.

AI-written summary based on the listing content.

Stora Enso Wood Products to czołowy dostawca nowatorskich rozwiązań na bazie drewna. Nasza gama produktów obejmuje wszystkie aspekty budownictwa, w tym wielkogabarytowe konstrukcje i komponenty drewniane.

Oferujemy również różne rodzaje tarcicy i pelletów do stosowania w zrównoważonych systemach ogrzewania.

Wood Products działa na całym świecie i ma ponad 18 jednostek produkcyjnych w Europie.

Stora Enso Wood Products Sp. z o.o. w Murowie poszukuje osoby na stanowisko:

Pracownik Produkcji, Operator/ka Wózka Jezdniowego w Dziale Dalszego Przerobu

Zakres obowiązków:

  • Obsługiwanie zautomatyzowanej linii produkcyjnej
  • Obsługa strugarki czterostronnej
  • Regulowanie urządzeń sterowniczych
  • Bieżący nadzór i kontrolę prawidłowego działania maszyn produkcyjnych
  • Obsługa wózków jezdniowych
  • Prace pomocnicze i porządkowe przy operatorach maszyn

Dołącz do nas jeśli:

  • masz chęci do pracy
  • cenisz możliwość rozwoju zawodowego w przyjaznym środowisku pracy
  • posiadasz uprawnienia na wózki jezdniowe UDT
  • jesteś gotowy do pracy w systemie 3 zmianowym (6-14; 14-22, 22-6)

Oferujemy:

  • Pracę w firmie produkcyjnej w branży przetwórstwa drzewnego będącej liderem o zasięgu globalnym
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • Dofinansowanie szkoleń i możliwość rozwoju zawodowego w bezpiecznym i przyjaznym środowisku pracy bazującym na najwyższych międzynarodowych standardach
  • Atrakcyjne wynagrodzenie oraz premię roczną i świąteczną
  • Ubezpieczenie grupowe na życie
  • Prywatną opiekę medyczną
  • Nagrodę jubileuszową
  • Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (np. dofinansowanie do „wczasów pod gruszą”, do kolonii dla dzieci, do żłobków i przedszkoli, a także pożyczki mieszkaniowe, karty podarunkowe, karta Multisport)
  • Pracownicze Plany Kapitałowe
  • Dojazd do pracy busem lub dofinansowanie dojazdu własnym środkiem transportu
  • Program rekomendacji pracowników
  • Zniżki na firmowe produkty
  • Spotkania integracyjne
  • Parking dla pracowników

Osoby zainteresowane prosimy o aplikowanie.

Szczegóły dotyczące ofert pracy +48**********70

Dziękujemy za wszystkie nadesłane aplikacje.

Dane udzielone poza wymogami kodeksu pracy (imię (imiona) i nazwisko; data urodzenia; dane kontaktowe, wskazane przez taką osobę; wykształcenie; kwalifikacje zawodowe; przebieg dotychczasowego zatrudnienia) będą przetwarzane na podstawie Twojej zgody.

W celu zarejestrowania zgody prosimy o umieszczenie w CV następującej klauzuli:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w przesłanych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych, które nie są wymagane przez Kodeks Pracy w celach niezbędnych do realizacji obecnych i przyszłych procesów rekrutacyjnych przez Stora Enso Group. Mam świadomość, że mogę wycofać tę zgodę w dowolnym momencie, kontaktując się ze Stora Enso.”

Aby uzyskać więcej informacji na temat sposobu, w jaki Stora Enso przetwarza Twoje dane osobowe oraz innych praw, zapoznaj się z naszą Polityką Prywatności: www.storaenso.com/Privacy

Informuje się, że u Pracodawcy została wdrożona Procedura Zgłaszania Naruszeń i Ochrony Sygnalistów, z którą można zapoznać się na stronie internetowej procedura-zgaszania-narusze-i-ochrona-sygnalistw.pdf (storaenso.com)

Source