Pracownik piekarni - produkcja kanapek i drożdżówek

Stanowisko: PRACOWNIK PRODUKCJI - przygotowanie kanapek i drożdżówek w piekarni

Opis: Poszukujemy osoby chętnej do pracy w sieci kawiarni i piekarni Nakielny na stanowisku Pracownika produkcji odpowiedzialnego za przygotowywanie kanapek oraz drożdżówek.

Miejsce pracy: Nakielny Piekarnia, Miasteczko studenckie AGH

Poszukujemy osób dyspozycyjnych, chętnych do pracy w pełnym wymiarze godzin (CAŁY ETAT).

Opis stanowiska :

• przygotowywanie kanapek zgodnie z recepturami i standardami firmy,
• przygotowywanie i wypiekanie drożdżówek,
• przygotowywanie produktów do sprzedaży,
• dbanie o odpowiednią jakość i estetykę przygotowywanych produktów,
• prawidłowe przechowywanie produktów i surowców,
• dbanie o porządek, czystość i higienę na stanowisku pracy,
• przestrzeganie zasad HACCP oraz bezpieczeństwa i higieny pracy,
• współpraca z zespołem kawiarni.

Wymagania:

• dyspozycyjność w pełnym wymiarze godzin, również w niedziele niehandlowe,
• doświadczenie w gastronomii, piekarni lub cukierni będzie dodatkowym atutem,
• dokładność, dobra organizacja pracy i odpowiedzialność, sprawność manualna i dbałość o szczegóły,
• umiejętność pracy w zespole,
• zaangażowanie i pozytywne nastawienie do pracy,
• uczciwość i rzetelność,
• aktualna książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych.

Oferujemy:

• stabilną pracę w nowocześnie wyposażonej firmie o wyjątkowym klimacie,
• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub umowę zlecenie,
• możliwość rozwoju i zdobywania nowych umiejętności,
• pracę w miłej atmosferze i młodym zespole,
• kartę MultiSport oraz pakiet opieki medycznej dla osób zatrudnionych na umowę o pracę,
• zniżki pracownicze.

Klauzula informacyjna dotycząca rekrutacji do Kawiarni Nakielny Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. U. UE. L. z 2016 r. Nr 119, str. 1) – dalej RODO informuję, iż: 1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Nawito Sp zoo Spk 2) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko .pracownik produkcji na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO, na podstawie Pani/Pana dobrowolnej zgody; 3) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do czasu zakończenia rekrutacji na stanowisko pracownik produkcji lecz nie dłużej niż przez 6 miesięcy; [AŁ-S2] 4) posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody wyrażonej przed jej cofnięciem. Oświadczenie o cofnięciu zgody na przetwarzanie danych osobowych wymaga jego złożenia w formie pisemnej lub elektronicznej. 5) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy RODO; 6) podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne dla celów związanych z przeprowadzeniem procesu rekrutacji na stanowisko pracownik produkcji.

Informacje Prawne

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. U. UE. L. z 2016 r. Nr 119, str. 1) – dalej RODO informuję, iż: 1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Nawito Sp zoo 2) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko pracownik produkcji na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO, na podstawie Pani/Pana dobrowolnej zgody; 3) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do czasu zakończenia rekrutacji na stanowisko pracownik produkcji lecz nie dłużej niż przez 6 miesięcy; [AŁ-S2] 4) posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody wyrażonej przed jej cofnięciem. Oświadczenie o cofnięciu zgody na przetwarzanie danych osobowych wymaga jego złożenia w formie pisemnej lub elektronicznej na adres mailowy rekrutacja aaa nakielny.pl, gdzie aaa jest odpowiednikiem znaku wiadomości 6) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy RODO; 7) podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne dla celów związanych z przeprowadzeniem procesu rekrutacji na stanowisko barista-sprzedawca