Pracownik Hali - Kasjer

Transgourmet Polska Sp. z o.o. Show all offers

Łódź

Warszawa

Kraków

In short

Pracownik Hali - Kasjer in Łódź for Transgourmet Polska. Responsibilities include cash register operations, stock management, customer service, and inventory. Requires a health/sanitary booklet. Benefits: stable employment, medical care, life insurance, training, social benefits.

Keywords

cash register inventory management customer service stock management sanitary booklet

AI-written summary based on the listing content.

Jako Transgourmet Polska działamy pod dwiema markami handlowymi:

Transgourmet – skierowaną do sektora gastronomicznego i obszaru HoReCa,
Selgros – nastawioną na handel hurtowy i detaliczny.

Zostań częścią naszego zespołu i postaw na stabilne warunki zatrudnienia. Czekamy właśnie na Ciebie!

Obecnie poszukujemy Pracownika do naszego oddziału w Łodzi przy ul. 3 Maja 4, na stanowisko: Pracownik Hali - Kasjer

Twój zakres obowiązków

rejestrowanie towaru w systemie gospodarki towarowej,
transport i wykładanie towaru oraz dbanie o jego właściwą ekspozycję,
profesjonalna obsługa klienta,
udział w cyklicznych inwentaryzacjach,
weryfikacja towaru w punkcie kasowym,
weryfikacja zgodności ilości towaru,
dokonywanie rozliczeń kasowych.

Nasze wymagania

komunikatywność i umiejętność pracy w zespole,
gotowość do podjęcia pracy w systemie zmianowym (również w weekendy),
nastawienie na rzetelną realizację zadań i chęć do nauki,
aktualna książeczka zdrowia do celów sanitarno-epidemiologicznych dopuszczająca do kontaktu z żywnością (Sanepid) lub gotowość do jej wyrobienia.

Mile widziane

doświadczenie w pracy w handlu,
znajomość zasad związanych z obsługą klienta,
posiadanie uprawnień do obsługi wózków jezdniowych (UDT).

To oferujemy

stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
prywatną opiekę medyczną LUXMED oraz możliwość ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach,
atrakcyjne gratyfikacje jubileuszowe,
dodatkowy dzień wolny w co piątą rocznicę zatrudnienia,
możliwość rozwoju kwalifikacji zawodowych poprzez szkolenia,
kursy językowe dostępne dla wszystkich pracowników,
pakiet świadczeń socjalnych (m.in. świadczenia świąteczne i urlopowe),
możliwość przystąpienia do programu Medicover Sport,
zniżki pracownicze na zakupy w halach Selgros i u naszych Partnerów Biznesowych.

Jeśli do tej pory nie uzyskałaś/uzyskałeś prawa do pełnego wymiaru urlopu (26 dni), a przepracujesz z nami 3 miesiące - otrzymasz dodatkowe 6 dni wolnego!