Pracownik Biurowy Łask

confidential Show all offers

Łask

In short

Pracownik biurowy w Łasku. Obowiązki: obsługa korespondencji, zarządzanie dokumentami, wystawianie dokumentów księgowych, komunikacja z klientami. Wymagania: MS Office, doświadczenie biurowe, średnie wykształcenie. Oferta: umowa o pracę, nowoczesne biuro, rozwój zawodowy.

Keywords

administracja biurowa obsługa korespondencji zarządzanie dokumentami dokumenty księgowe MS Office organizacja pracy komunikacja z klientami

AI-written summary based on the listing content.

W związku z dynamicznym rozwojem firmy, do biura w Łasku poszukujemy doświadczonego Pracownika Biurowego,

Obowiązki:

Obsługa korespondencji firmowej.
Zarządzanie sprawami biurowymi, dokumentami, archiwizacją.
Wystawianie dokumentów księgowych.
Zapewnienie prawidłowego obiegu informacji w firmie.
Nadzór nad dokumentacją i terminowością zadań.
Komunikacja telefoniczna i mailowa z klientami.

Wymagania:

Umiejętność organizacji pracy i zarządzania wieloma zadaniami.
Znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office.
Skrupulatność i odpowiedzialność.
Dobre umiejętności interpersonalne.
Doświadczenie w pracy biurowej.
Umiejętność pracy w zespole.
Umiejętność logicznego myślenia.
Minimum średnie wykształcenie.

Oferujemy:

Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
Komfortowe, nowoczesne biuro z parkingiem.
Nowoczesne narzędzia pracy.
Możliwość rozwoju zawodowego i zdobycia nowego doświadczenia.
Przyjazna atmosfera pracy w zgranym i wspierającym się zespole.

CV prosimy przesyłać bezpośrednio do ogłoszenia OLX z zawartą klauzulą:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018 r., poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."