Apply now

Praca zdalna / Menadżer / Menadżerka Zespołu / TUnŻ Warta

confidential Show all offers

Poznań

Lublin

Tarnów

Kraków

+10

In short

Team Manager role focused on building, developing, and leading a sales team of insurance agents. Responsibilities include recruitment, onboarding, motivation, sales target achievement, coaching, and performance monitoring. Requires experience in the insurance industry and sales team management.

Keywords

sales management team leadership insurance sales recruitment performance monitoring coaching sales strategy KPI analysis

AI-written summary based on the listing content.

Potrafisz rozwijać ludzi i działać skutecznie i odnosić sukces? Szukamy Menedżera Zespołu, który chce mieć realny wpływ na rozwój Agentów i sprzedaży. Jeżeli znasz branżę ubezpieczeniową, masz doświadczenie w sprzedaży i potrafisz pociągnąć za sobą ludzi — chcemy Cię poznać.

CO OFERUJEMY?

- atrakcyjne wynagrodzenie + system premiowy za wyniki zespołu + nagrodowe wyjazdy krajowe i zagraniczne,

- możliwość budowania własnego zespołu Agentów,

- realny wpływ na wysokość swoich wyników i wynagrodzenia,

- wsparcie w rekrutacji i rozwoju zespołu,

- nowoczesne narzędzia sprzedażowe,

- szkolenia i rozwój kompetencji menedżerskich,

- dużą samodzielność w działaniu,

- możliwość dalszego rozwoju zawodowego.

TWOJA ROLA Jako Menedżer Zespołu, będziesz odpowiadać za:

- budowanie, rozwój i wynik własnego zespołu Agentów,

- rekrutację nowych Agentów ubezpieczeniowych,

- wdrażanie nowych osób do pracy,

- aktywizowanie i motywowanie zespołu,

- realizację planów sprzedażowych,

- rozwój kompetencji sprzedażowych Agentów,

- bieżące monitorowanie wyników i KPI,

- prowadzenie spotkań, szkoleń i coachingów sprzedażowych,

- wspieranie Agentów w pozyskiwaniu i obsłudze Klientów,

- budowanie długofalowych relacji z zespołem i Partnerami.

CZEGO OCZEKUJEMY?

Doświadczenie w branży ubezpieczeniowej – warunek konieczny. Szukamy osoby, która:

- ma doświadczenie w sprzedaży ubezpieczeń,

- posiada doświadczenie w zarządzaniu lub rozwijaniu zespołu sprzedażowego,

- zna specyfikę pracy Agenta ubezpieczeniowego,

- potrafi rekrutować i pozyskiwać ludzi,

- umie wyznaczać cele i konsekwentnie je realizować,

- potrafi pracować na KPI i analizować wyniki,

- jest dobrym trenerem, coachem i liderem,

- potrafi budować autorytet i zaangażowanie,

- jest przedsiębiorcza, samodzielna i nastawiona na rezultat.

KOGO SZUKAMY?

- Może jesteś już Menedżerem. A może jesteś Agentem z bardzo dobrymi wynikami, który chce zrobić kolejny krok i zacząć budować własny zespół? Jeżeli znasz ubezpieczenia, masz energię do działania i potrafisz rozwijać innych — to może być Twój moment.

NIE TYLKO ZARZĄDZAJ. BUDUJ SWÓJ ZESPÓŁ. Ludzie. Sprzedaż. Wynik. To od Ciebie zaczyna się sukces Twojego zespołu.