Personalreferent (m/w/d)

Dürr Technik GmbH & Co. KG Show all offers

Bietigheim-Bissingen

Expires Oct 1, 2026

18 days ago

In short

HR Specialist (m/f/d) at Dürr Technik in Bietigheim-Bissingen. Responsibilities include HR & labor law, payroll, contract management, HR digitalization, and general HR tasks. Requires a business degree with HR focus, several years of HR experience, IT affinity, labor law knowledge, and good German/English skills.

Keywords

HR Payroll Labor Law ERP Systems HR Projects Personalmanagement Personaladministration Personalcontrolling Digitalization Human Resources

AI-written summary based on the listing content.

Das sind WIR und wir suchen SIE:

Die Firma Dürr Technik GmbH & Co. KG ist ein innovativer Hersteller von Komponenten und Systemlösungen in der Druckluft- und Vakuumtechnik in Bietigheim-Bissingen, zwischen Stuttgart und Heilbronn gelegen. Wir sind als mittelständisches Unternehmen in mehreren Ländern durch eigene Tochtergesellschaften vertreten. Eine hohe Qualifikation, Motivation und Kreativität unserer Mitarbeitenden sind für uns ein wesentliches Unternehmensziel zum weiteren Ausbau unserer führenden Marktposition.

Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen

Personalreferenten (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Ansprechperson für Fach- und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Bearbeitung verschiedener rechtlicher Themen sowohl im nationalen als auch im internationalen Kontext
Eigenständige Durchführung der Gehaltsabrechnung mit Hilfe unseres ERP-Systems
Bearbeitung vertraglicher Themenstellungen
Umsetzung individueller Personalmaßnahmen
Mitwirkung bei der Digitalisierung des HR-Bereiches sowie bei HR-Projekten
Übernahme und Begleitung aller operativer, strategischer und generalistischer Aufgaben im Personalmanagement, in der Personaladministration und im Personalcontrolling

Ihr Profil:

Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftsrecht oder Ähnlichem
Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
Hohe IT- und Digitalisierungsaffinität
Ausgeprägte Kenntnisse im Arbeitsrecht
Bereichsübergreifendes und vorausschauendes Denken und Handeln
Mittelstandsorientierte Denk- und Arbeitsweise
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift