Skip to content
confidential

Młodszy specjalista ds. wsparcia IT (k/m/os)

confidential Show all offers
Toruń
Poznań

In short

Młodszy specjalista ds. wsparcia IT w firmie INFOCOMP (Grupa Asseco) w Toruniu. Obowiązki obejmują wsparcie użytkowników, diagnozowanie problemów, administrację serwerami WWW/aplikacji/baz danych. Wymagane wykształcenie techniczne/informatyczne, znajomość Windows/Linux, SQL, usług sieciowych (AD, DHCP).

AI-written summary based on the listing content.

INFOCOMP Sp. z o.o. to jedna z najdynamiczniej rozwijających się firm branży IT w województwie kujawsko-pomorskim. Od ponad 39 lat z sukcesem wspieramy procesy informatyzacji jednostek ochrony zdrowia, firm z sektora MŚP oraz administracji publicznej oferując kompleksowe i dopasowane rozwiązania technologiczne.

Jako część Grupy Asseco Poland, mamy dostęp do doświadczeń i rozwiązań jednego z największych dostawców oprogramowania w Polsce, w tym systemów takich jak Infomedica i AMMS, od lat wspierających polskie szpitale i placówki medyczne. Dzięki temu możemy łączyć stabilność dużej grupy kapitałowej z elastycznością i indywidualnym podejściem charakterystycznym dla naszej firmy.

W INFOCOMP stawiamy na długofalową współpracę i przyjazną atmosferę. Jesteśmy ponad 90-osobowym zespołem specjalistów, którzy nie tylko skutecznie realizują projekty, ale też wzajemnie się wspierają i chętnie dzielą wiedzą. Tworzymy środowisko pracy o rodzinnym i koleżeńskim charakterze, w którym liczy się nie tylko doświadczenie, ale także zaangażowanie i inicjatywa.

Twój zakres obowiązków:

  • zapewnianie bieżącego wsparcia informatycznego dla użytkowników końcowych bezpośrednio w placówce medycznej (praca na miejscu u klienta),
  • diagnozowanie i rozwiązywanie zgłoszeń w ramach I linii wsparcia,
  • identyfikowanie sytuacji wymagających pilnej reakcji, w tym eskalacja problemów technicznych oraz współpraca z II linią wsparcia,
  • monitorowanie i dokumentowanie realizacji zgłoszeń w systemie HelpDesk,
  • tworzenie zapytań oraz skryptów SQL,
  • wdrażanie nowych rozwiązań informatycznych u jednego z dużych klientów firmy,
  • instalowanie oraz konfigurowanie usług serwera, m.in. serwery www, serwery aplikacji, serwery baz danych, itp.,
  • samodzielne diagnozowanie i rozwiązywanie zgłaszanych problemów,
  • konsultacje i doradztwo w sprawach bieżących oraz rozwojowych, prowadzenie szkoleń,
  • ścisła współpraca z pozostałymi pracownikami zespołu oraz innymi działami firmy podczas wykonywania codziennych obowiązków.

Nasze wymagania:

  • wykształcenie techniczne o kierunku informatycznym lub pokrewnym (minimum technikum informatyczne),
  • aktualny status studenta kierunków informatycznych, technicznych lub innych związanych z zarządzaniem systemami informatycznymi,
  • znajomość systemów operacyjnych klasy Windows oraz Linux,
  • znajomość zasad funkcjonowania popularnych usług sieciowych, m.in. Active Directory, WWW, FTP oraz DHCP,
  • podstawowa znajomość relacyjnych baz danych oraz języka SQL,
  • doświadczenie w zarządzaniu serwerami WWW (Apache), serwerami aplikacji (JBoss, Tomcat) oraz silnikami baz danych (Oracle, MySQL lub PostgreSQL),
  • znajomość narzędzi przeznaczonych do zdalnej obsługi stacji roboczych, m.in.: VNC, Team Viewer, Zdalny Pulpit, itp.,
  • znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym korzystanie z dokumentacji technicznej,
  • prawo jazdy kat. B
  • wysoko rozwinięte zdolności organizacyjne,
  • umiejętność pracy w zespole,
  • komunikatywność, dobry kontakt z użytkownikami,
  • umiejętność zarządzania czasem i priorytetami,
  • samodzielność w realizacji powierzonych zadań,
  • umiejętność analitycznego myślenia,
  • solidność i zaangażowanie.

To oferujemy:

  • stabilne zatrudnienie w rodzinnej firmie o wieloletniej tradycji i dynamicznym rozwoju (czterokrotne wyróżnienie w rankingu “Najcenniejszych Firm Rodzinnych” w latach 2021, 2022, 2023 oraz 2024; dwukrotne wyróżnienie w rankingu “Diamenty Miesięcznika Forbes” w latach 2022 oraz 2024),
  • ciekawe projekty z dostępem do zaawansowanych systemów i rozwiązań IT w sektorze ochrony zdrowia,
  • wsparcie merytoryczne zespołu inżynierów na każdym etapie wdrażania do pracy,
  • stałe godziny pracy od poniedziałku do piątku,
  • dostęp do specjalistycznych szkoleń,
  • miłą atmosferę w pracy i cykliczne spotkania firmowe,
  • przyjazne warunki do godzenia życia zawodowego z rodzinnym,
  • prywatną opiekę medyczną,
  • kawa / herbata,
  • inicjatywy dobroczynne,
  • konkursy wewnątrz firmowe.
Source