Skip to content
ArcelorMittal Warszawa sp. z o.o.

Mechanik Lider - Utrzymanie Ruchu (k/m)

ArcelorMittal Warszawa sp. z o.o. Show all offers
Warszawa

In short

Mechanik Lider - Utrzymanie Ruchu. Nadzór nad zespołem, współpraca z zespołem utrzymania ruchu, zarządzanie częściami zamiennymi, analiza KPI, udział w projektach PM, usuwanie zakłóceń, prowadzenie dokumentacji. Wymagane średnie wykształcenie techniczne/studia, zdolności manualne i techniczne, znajomość polskiego.

AI-written summary based on the listing content.

Arcelor

Mittal Warszawa do aplikowania osoby zainteresowane pracą na stanowisku mechanika lidera.

Tym będziesz się zajmować:

  • nadzorem nad zmianowym zespołem utrzymania ruchu,
  • zapoznaniem się z nowoczesnym i zautomatyzowanym parkiem maszynowym,
  • współpracą z wykwalifikowanym zespołem utrzymania ruchu,
  • wsparciem zespołu utrzymania ruchu w zarządzaniu procesem gospodarki częściami zamiennymi oraz przy nowych projektach inwestycyjnych,
  • analizą wskaźników KPI w zakresie utrzymania ruchu,
  • udziałem w projekcie Preventative Maintenance dla linii produkcyjnych stali,
  • aktywnym udziałem w procesie usuwania zakłóceń i usterek procesu produkcyjnego,
  • prowadzeniem dokumentacji technicznej,
  • pomocą przy wdrażaniu nowych rozwiązań technicznych.

To właśnie Ciebie szukamy, jeśli posiadasz:

  • średnie wykształcenie techniczne lub dyplom ukończenia studiów na jednym z kierunków: Mechanika i Budowa Maszyn, Mechatronika lub pokrewne,
  • zdolności manualne oraz zmysł techniczny,
  • zainteresowanie pracą w nowoczesnym zakładzie i w doświadczonym zespole specjalistów,
  • komunikatywną znajomość języka polskiego.

Oferujemy:

  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę – praca od zaraz,
  • pracę w dogodnej lokalizacji – tuż obok stacji metra Młociny,
  • pakiet benefitów pozapłacowych, m.in.: prywatną opiekę medyczną dla pracownika i członków, najbliższej rodziny, ubezpieczenie na życie, kartę Multisport,
  • bogaty fundusz socjalny, m.in.: dofinansowanie do wypoczynku, paczki świąteczne dla dzieci pracowników, preferencyjne pożyczki,
  • możliwość rozwoju zawodowego, liczne szkolenia, zdobywanie kolejnych uprawnień,
  • dodatkowy dzień wolny (4 maja to nasze święto - Dzień Hutnika),
  • przychodnia medyczna na terenie zakładu pracy,
  • bezpłatny parking na terenie zakładu pracy,
  • możliwość zakwaterowania w hotelu pracowniczym.
Source