MECHANIK/ELEKTROMECHANIK UTRZYMANIA RUCHU (K/M)

PEKABEX BET SPÓŁKA AKCYJNA Show all offers

4806 PLN / month

Gdańsk

Expires Sep 26, 2026

24 days ago

In short

Mechanik/Elektromechanik position in Gdańsk. Responsibilities include maintenance. Requires vocational/technical education, shift work readiness, diligence, accuracy, goal orientation, teamwork, and working under pressure. Offers include private medical care, group insurance, Multisport card, and training.

Keywords

mechanics electromechanics maintenance shift work vocational education technical education teamwork pressure management

AI-written summary based on the listing content.

Zakres obowiązków Umowa o pracę na czas określony Wymagania Wykształcenie: zasadnicze zawodowe, techniczne, średnie zawodowe, techniczne Inne wymagania: wykształcenie techniczne, gotowość do pracy zmianowej (warunek konieczny), sumienność, dokładność, zorientowanie na cel, umiejętność pracy w grupie i pod presją czasu. Mile widziane uprawnienia spawalnicze, uprawnienia na wózki widłowe i podnośnik. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 4 806 PLN Opis wynagrodzenia: wynagordzenie do ustalenia indywidualnie, uzależnione będzie od posiadanych umiejętności i kwalifikacji.

Pracodawca oferuje stałą podstawę wynagrodzenia, premię za wyniki oraz premię uznaniową. Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku. Realny wpływ na funkcjonowanie działu i procesy w firmie. Prywatną opiekę medyczną w PZU (bogaty wybór pakietów). Grupowe ubezpieczenie pracownicze (realizowane w PZU oraz Allianz). Kartę Multisport. Wspólne świętowanie jubileuszy pracy. Finansowane szkolenia, współfinansowana nauka. Udział w konferencjach, targach. Nauka języków obcych (angielski, niemiecki, szwedzki). Program Poleceń Pracowniczych. Dofinansowanie do wakacji dzieci, pożyczki remontowe, dofinansowanie do okularów korekcyjnych i wiele innych. Prezenty Świąteczne. Owocowe dni. Inicjatywy dobroczynne - WSPÓLNIE MOŻEMY WIĘCEJ. Integracja pracowników, wspólne wyjazdy (żagle, narty, rajdy rowerowe i inne). Dofinansowanie zajęć sportowych. System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną