Skip to content
Talent Flow

Marketplace Business Manager

Talent Flow Show all offers
Warszawa
Expires Sep 30, 2026
2 months ago

In short

Marketplace Manager poszukiwany do sieci e-commerce w Warszawie. Odpowiedzialność za strategię, ceny, cele, zespół i współpracę z platformami. Wymagane 5+ lat doświadczenia w e-commerce i zarządzaniu zespołem, znajomość Google Analytics.

AI-written summary based on the listing content.

Dla naszego Klienta - sieci e-commerce - poszukujemy osoby na stanowisko Marketplace Manager.

Szukamy doświadczonego i nastawionego na wyniki Marketplace Managera, który przejmie stery nad kanałami sprzedaży naszego Klienta, ustabilizuje operacje i wprowadzi sprzedaż na wyższy poziom rentowności. Jeśli potrafisz przekuć chaos w uporządkowany proces, optymalizować marżę i czujesz się jak ryba w wodzie w ekosystemie narzędzi e-commerce – to stanowisko jest dla Ciebie.

Opis zadańodpowiedzialność za strategię sprzedaży, politykę cenową oraz realizację celów operacyjnych i budżetowych w kanałach marketplace.budowanie, organizacja pracy i motywowanie podległego zespołu (również w dynamicznych, kryzysowych sytuacjach).współpraca biznesowa z kluczowymi platformami (Allegro) oraz otwieranie nowych kanałów sprzedaży.inicjowanie i nadzorowanie wdrożeń nowoczesnych narzędzi oraz integracji systemowych.bieżąca analiza rynku, konkurencji i wyników działu.monitorowanie kondycji kont oraz szybkie wdrażanie działań naprawczych w codziennej działalności operacyjnej.

Wymaganiamin. 5- letnie doświadczenie w obszarze e-commerce, ze szczególnym uwzględnieniem zarządzania sprzedażą w modelach marketplace.doświadczenie w zarządzaniu kilkunastoosobowym zespołem.zaawansowana znajomość Google Analytics (certyfikaty będą istotnym atutem) oraz umiejętność podejmowania decyzji w oparciu o twarde dane biznesowe.doskonałe rozumienie mechanizmów rynkowych, polityki marżowej oraz procesów logistyczno-kosztowych w handlu online.samodzielność decyzyjna i umiejętność przekładania wizji na konkretne wyniki sprzedażowe.

Ofertarealna decyzyjność i wpływ na kształtowanie nowych kanałów przychodu.przejrzysty system wynagrodzeń: podstawa oraz system premiowy uzależniony od twardych wyników biznesowych.narzędzia niezbędne do pracy, szeroki pakiet benefitów.praca w profesjonalnym środowisku, które stawia na merytorykę i otwartą komunikację na linii Manager-Dyrektor.praca o charakterze stacjonarnym w warszawskiego biura (darmowy parking).

Published 2026-07-20
Source