Skip to content
VB Idea Prosta Spółka Akcyjna

Lekarka / Lekarz – Urolog – Szczecinek

VB Idea Prosta Spółka Akcyjna Show all offers
Szczecinek
Expires Sep 30, 2026
1 month ago

In short

Urolog needed in Szczecinek for hybrid role (public contract + commercial). Part-time, 2 days/week, 2-3 hours/day. Requires medical diploma, urology specialist title, and e-documentation skills. Offers flexible employment, modern equipment, and admin support.

AI-written summary based on the listing content.

Lekarka / Lekarz – Urolog – Szczecinek

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

Dyplom lekarza oraz aktualne prawo wykonywania zawodu na terenie Polski, Tytuł specjalisty w dziedzinie urologii, Znajomość wymogów publicznego płatnika w zakresie realizacji świadczeń w ramach ambulatoryjnej opieki specjalistycznej, Empatia, wysoka kultura osobista oraz profesjonalne podejście gwarantujące pacjentom komfort i bezpieczeństwo, Biegła obsługa elektronicznej dokumentacji medycznej.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

Udzielanie świadczeń urologicznych w strukturach poradni (w ramach kontraktu z Narodowym Funduszem Zdrowia oraz opcjonalnych wizyt komercyjnych),Kompleksowa diagnostyka, leczenie i profilaktyka schorzeń układu moczowo-płciowego u dorosłych, Wykonywanie procedur diagnostycznych (w tym USG układu moczowego) oraz drobnych zabiegów ambulatoryjnych, Kwalifikowanie pacjentów do leczenia stacjonarnego lub operacyjnego, Prowadzenie dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawnymi i sprawozdawczymi.

OFERTA:

Profil hybrydowy: Stabilna baza pacjentów w ramach kontraktu publicznego z możliwością realizacji konsultacji komercyjnych, Elastyczny harmonogram: Współpraca w wymiarze 2 dni w tygodniu po 2–3 godziny – doskonałe uzupełnienie aktywności w innych ośrodkach, Forma współpracy: Elastyczne warunki i swoboda wyboru dogodnej formy zatrudnienia (kontrakt cywilnoprawny lub umowa zlecenie),Infrastruktura: Praca w nowocześnie wyposażonym gabinecie z dostępem do niezbędnej aparatury diagnostycznej i obrazowej na miejscu, Wsparcie operacyjne: Codzienna pomoc personelu pielęgniarskiego i rejestracji, pozwalająca odciążyć lekarza z obowiązków administracyjnych.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki płacowe oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub rozmowy telefonicznej.

Published 2026-08-09
Source