Kierownik / Kierowniczka Placówki

Zakres obowiązków Zarządzanie pracą zespołu doradców i rozwijanie jego potencjału. Realizacja celów biznesowych i wskaźników sprzedaży. Budowanie trwałych relacji z Klientami i dbałość o najwyższy standard obsługi. Rozwijanie lokalnych działań marketingowych i pozyskiwanie nowych Klientów. Analiza wyników sprzedażowych i raportowanie do przełożonych. Wymagania Masz minimum rok doświadczenia w zarządzaniu zespołem sprzedażowym - podczas rozmowy opowiedz nam o tym. Doświadczenie w branży finansowej lub bankowości - to Twój duży atut. Umiejętność osiągania celów i konsekwencja w działaniu - to są cechy których szukamy. Samodzielność, dobra organizacja pracy i umiejętność współpracy - pomoże Ci odnaleźć się w zespole. Znajomość pakietu MS Office - będzie Ci potrzebna aby tworzyć raporty. Mile widziane Wykształcenie wyższe. Oferujemy Umowę o pracę bez okresu próbnego - traktujemy Cię jak pełnoprawnego członka zespołu od pierwszego dnia - wierzymy w Twój potencjał i kompetencje! System kafeteryjny - karta MultiSport, bilety do kina, a może bon do Allegro? Teraz sam zdecydujesz na co przeznaczysz dodatkowe punkty otrzymane od pracodawcy. Prywatną opiekę psychologiczną – chcesz rozpocząć terapię lup potrzebujesz wsparcia w kryzysie? Dzięki platformie Mindgram będziesz mógł umówić się z psychoterapeutą lub coachem zupełnie bezpłatnie. To my opłacimy konsultacje. Prywatną opiekę medyczną- do której możesz dołączyć współmałżonka/partnera oraz dzieci. Atrakcyjną ofertę pracowniczą na produkty bankowe - pożyczka na preferencyjnych warunkach pomoże Ci sfinansować budowę domu lub zakup mieszkania. Już od pierwszego dnia masz pełne prawa pracownicze oraz dostęp do wszystkich benefitów i świadczeń wynikających z umowy - bez czekania. Jeśli jesteś zaangażowany, dzięki naszemu systemowi premiowemu możesz podwoić to co masz w podstawie, a nawet osiągnąć więcej. Możliwość udziału w konkursach sprzedażowych - Lubisz rywalizację? To będzie coś dla Ciebie. Szczegółowe wdrożenie i opiekę trenera oraz mentora - o którym opowiemy Ci więcej w dalszej części ogłoszenia. Ścieżkę awansu, która pozwoli Ci na rozwój - większość naszych Kierowników Regionalnych to osoby wybrane w ramach rekrutacji wewnętrznych. Pracę w miejscu, gdzie możesz być sobą bez względu na wiek, płeć czy jakąkolwiek inną cechę. Etapy rekrutacji: Dokładnie przeanalizujemy Twoje CV Zaprosimy Cię na spotkanie on-line Spotkamy się w oddziale Poinformujemy Cię o decyzji